転勤の可能性 | なし |
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年齢 | 不問 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 電気工事、土木工事 |
必要な免許・資格 |
免許・資格名
・第二種電気工事士(あれば尚可) 自動車免許 あれば尚可 (AT限定可) |
試用期間 | あり
(期間3ヶ月) 試用期間中の労働条件 同条件 |
駐車場設備工事 【横浜市 旭区】|電気工事作業員
木村電気有限会社
- 神奈川県横浜市旭区三反田町283 鶴ヶ峰駅から徒歩15分
- 月額:310,000円 〜 470,000円
- 正社員
- マイカー通勤可
- 年齢不問
- 学歴不問
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 昇給あり
- 残業なし
- 週休二日制
- 即日採用
- 社会保険完備
- 長期勤務
- 残業少ない
- 年間休日多い
- 受理安定所
- 川崎北公共職業安定所
- 求人番号
- 14140-01112251
- 募集人数
- 1人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2025年01月21日
- 紹介期限日
- 2025年03月31日
仕事内容
駐車場ゲート式、フラップ式機器の新規設置、入替工事。車路管制(入出庫の際、作動する駐車場設備の新規設置、入替工事「業務の変更範囲:変更なし」
会社の特徴
社員がいつも笑顔で明るい会社を目指しています。
事業内容
駐車場、駐輪場機器設置工事業
応募資格
採用人数 |
1人 募集理由 欠員補充 |
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産業分類 | 電気工事業 |
募集職種 | 駐車場設備工事 【横浜市 旭区】 |
雇用形態 |
正社員 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績(過去3年間) - |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
賃金形態等 | 日給 15,000 円~23,000 円 |
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給料 | 月額(a+b)310,000円~470,000円 ※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c) |
基本給 |
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 300,000円~460,000円 |
手当(定期) | 運転手当 10,000 円~10,000 円 |
手当(その他) | 月額換算: 日給×月平均労働日数=月額(基本給) |
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固定残業代 | なし |
賃金締切日 | 固定(月末) |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
賞与 |
賞与制度 なし 賞与(前年度実績) なし |
昇給 |
昇給制度 あり 昇給(前年度実績) なし |
退職金制度 | なし |
労働日数・時間
就業時間 |
(1)7時00分~17時00分 ※8 昼及び、10時と15時に休憩あり |
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休憩時間 | 120分 |
時間外労働 |
6時間(月平均) 36協定における特別条項 なし |
労働日数 | 20.0(月平均) |
定年制 | なし |
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勤務延長 | なし |
再雇用 | なし |
休日
休日数 | 125日(年間) |
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休日について |
休日 日その他 週休二日制 毎週 その他 日曜とその他平日に1日休み週休2日とする。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
環境・待遇
加入保険 | 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生 |
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マイカー通勤 | 可能(駐車場あり) |
通勤手当 |
実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
受動喫煙対策 |
あり(屋内禁煙) 特記事項 屋外に指定喫煙場所あり |
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求人事業所
事業所名 | 木村電気有限会社
法人番号:2020002042136 |
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所在地 |
〒213-0026 神奈川県川崎市高津区久末404-9 |
従業員数 | 企業全体:2人 |
設立年 | 昭和28年 |
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資本金 | 300万円 |
電話番号 | 090-2764-6107 |
FAX | 044-766-4487 |
特記事項
求人に関する 特記事項 |
- |
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応募
受付年月日 | 2025年01月21日 |
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紹介期限日 | 2025年03月31日 |
オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
求人区分 | 一般(フルタイム) |
求人番号 | 14140-01112251 |
管轄 | 川崎北公共職業安定所 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 即決、面接選考後 面接選考結果通知 面接後 5日以内 |
通知方法 | 電話 Eメール |
選考日時 | 要事前連絡 |
選考場所 |
〒 241-0013 神奈川県横浜市旭区三反田町283 最寄り駅 鶴ヶ峰駅駅 から 徒歩15分 |
応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書 - 応募書類の送付方法 その他の送付方法 面接時持参 - |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |