南海駅舎構内清掃・電車内清掃|乗物洗浄・清掃員

有限会社 扶桑

  • 和歌山県和歌山市東蔵前丁3-6 南海和歌山市駅 南海本線和歌山市駅
  • 時給:980円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 転勤なし
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 交替勤務
  • 週休二日制
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
  • 夜勤、深夜、早朝
受理安定所
和歌山公共職業安定所
求人番号
30010-01144951
募集人数
3人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2025年01月20日
紹介期限日
2025年03月31日

仕事内容


・南海電車の各駅構内清掃
・トイレ清掃
・電車内清掃
・その他業務
*エリア:岬公園~和歌山港間
・加太線沿線
*一般的な掃除道具を使っての清掃になります
【変更範囲:なし】
【事業所PRメッセージあり】

会社の特徴

南海電車の下請けで、和歌山市駅を中心に、加太線・南海本線のみさき公園駅迄の駅舎電車の清掃、運転士、車掌の合宿、事務所も実施。週40時間、年休制度、賞与(若干)有り。

事業内容

清掃業

応募資格

採用人数 3人
募集理由
欠員補充
産業分類 建物等維持管理業
募集職種 南海駅舎構内清掃・電車内清掃
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
1名
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 あり
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
あれば尚可 (AT限定可)
試用期間 あり (2週間)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)980円~980円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
980円~980円
手当(定期) -
手当(その他) *通勤手当:  自宅から3キロ以上から通勤する場合に限る。
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日 固定(月末以外) 当月 25 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 交替制(シフト制)
(1)7時00分~15時00分
(2)8時30分~17時30分
※7
※又は 6時 00分 ~ 22時 30分 の間の7時間程度

清掃場所によって就業時間が異なります。 22時以降の勤務は18歳以上と致します。  
休憩時間 60分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週4日 程度(週所定)
労働日数について相談可
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制  お盆正月はシフトにより出勤となります。 下記有給休暇は週4日勤務の場合を表示。年次有給休暇は法定通り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 3,000円

受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 有限会社 扶桑( ユウゲンガイシャ フソウ )

法人番号:1170002008197

所在地 〒640-8203
和歌山県和歌山市東蔵前丁4番地 ファーストビル2F
従業員数 企業全体:50人
就業場所:50人
女性人数:30人
パート人数:40人
設立年 平成16年
資本金 300万円
電話番号 0736-62-4181
FAX 073-488-5838

特記事項

求人に関する
特記事項

*加入保険は雇用条件により異なります  【18歳未満の方は22時~5時の深夜勤務は出来ません】

応募

受付年月日 2025年01月20日
紹介期限日 2025年03月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 30010-01144951
管轄 和歌山公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 3日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 640-8203
和歌山県和歌山市東蔵前丁4番地 ファーストビル2F
最寄り駅
南海和歌山市駅 から 徒歩2分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄