法人営業|機械器具営業員

株式会社 ビジネスブレーン

  • 長野県長野市大字中御所
  • 月額:333,333円 〜 416,666円
  • 有期雇用派遣労働者
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 未経験OK
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 残業なし
  • 週休二日制
  • UIJターン歓迎
  • 社会保険完備
  • 土日休み
受理安定所
松本公共職業安定所
求人番号
20020-20805341
募集人数
4人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり (条件付きで更新あり)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年12月03日
紹介期限日
2025年02月28日

仕事内容

ITソリューション事業部にて
・新規のお客様の開拓
・情報通信機器、環境関連商材の提案営業
・お客様の経営課題を解決するソリューション提案型営業を行っていただきます。
【変更の範囲】派遣先企業が定める業務
【就業先への直接のご訪問、ご連絡はご遠慮ください】

会社の特徴

税理士事務所のグループ会社です。地域に根ざした総合人材サービスとして35年以上の実績があります。派遣先企業での働きやすい職場環境をサポートし、仕事とプライベートの両立が出来ます。

事業内容

労働者派遣業(派20-020001)有料職業紹介事業(20-ユ-20006)

応募資格

採用人数 4人
募集理由
増員
産業分類 労働者派遣業
募集職種 法人営業
雇用形態 有期雇用派遣労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
なし
派遣・請負等 紹介予定派遣
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり (条件付きで更新あり)
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 必須:高校以上
必要な経験等 不問
必要なPCスキル PC基本操作
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
必須 (AT限定可)
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
UIJターン 歓迎

賃金・手当

賃金形態等 年棒制 4,000,000 円~5,000,000 円
給料 月額(a+b)333,333円~416,666円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)
333,333円~416,666円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 20 日
賃金支払日 固定(月末)
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 あり(勤続期間不問)

労働日数・時間

就業時間 (1)8時30分~17時30分
休憩時間 60分
時間外労働 20時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 20.4(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 120日(年間)
休日について 休日
土日祝日その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限なし)
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社 ビジネスブレーン( カブシキガイシャ ビジネスブレーン )

法人番号:8100001013909

労働者派遣事業の許可番号:派20-020001

ホームページ https://nagano-bb.co.jp/
所在地 〒390-0875
長野県松本市城西2-5-12
従業員数 企業全体:39人
設立年 昭和47年
資本金 2,000万円
電話番号 0263-33-6677
FAX 0263-34-0020

特記事項

求人に関する
特記事項
マージン率33.6% 賞与、退職金相当額は時給に含まれます。  牴触日 2028年1月6日

応募

受付年月日 2024年12月03日
紹介期限日 2025年02月28日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 20020-20805341
管轄 松本公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 5日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 380-0906
長野県長野市大字鶴賀751ー6大成第二ビル5階 税理士法人のぞみ長野事務所内
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄