米飯工場内作業【7時~/週1日~OK/60歳以上歓迎】|弁当・惣菜類製造工

株式会社ベストフーズ

  • 山形県東根市大字若木105番地
  • 時給:1,000円
  • パート労働者
  • オンライン
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 女性活躍
  • 長期勤務
受理安定所
村山公共職業安定所
求人番号
06070-03678841
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
可能
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年11月13日
紹介期限日
2025年01月31日

仕事内容


*1日4時間、週1からご相談可能ですので、小さいお子様のいる主婦(夫)さんも安心して働けます。
*65歳以上の方も活躍している職場です。下記の業務に携わっていただきます。
・学校給食のごはんの炊飯
・おにぎり製造(土日)
・夜の炊飯準備変更範囲:変更なし

会社の特徴

創業から30年を超え、2012年より香港へ進出しグローバルに事業を展開しております。

事業内容

米の炊飯・加工を行い県内外の大手スーパー、小売へ納品。東根市の学校給食向けの米飯業務を委託。

応募資格

採用人数 2人
募集理由
増員
産業分類 食料・飲料卸売業
募集職種 米飯工場内作業【7時~/週1日~OK/60歳以上歓迎】
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
必須 (AT限定可)

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,000円~1,000円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,000円~1,000円
手当(定期) -
手当(その他) 弊社の定める特定の繁忙日に勤務された場合、繁忙手当が支給されます。
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 10 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
昇給率 1時間あたり 3.30% ~ 8.00%(前年度実績)
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)7時00分~16時00分
休憩時間 45分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週1日 ~ 週5日(週所定)
労働日数について相談可
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 4,000円

受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社ベストフーズ( カブシキガイシヤ ベストフーズ )

法人番号:2390001009462

所在地 〒999-3737
山形県東根市大字若木105番地
従業員数 企業全体:40人
就業場所:40人
女性人数:20人
パート人数:35人
設立年 平成3年
資本金 1,000万円
電話番号 0237-47-1006
FAX 0237-41-0756

特記事項

求人に関する
特記事項

*シフトや休日のことなどきちんと相談できるので、小さいお子様 のいる主婦(夫)さんも安心して長く働けます。  
*60歳過ぎの方も応募歓迎いたします。  
*通勤手当は2キロ以上から距離に応じて支給となります。 (会社規定による)  
*雇用保険は、要件を満たせば加入となります。  
*年次有給休暇は週所定労働日数に応じて法定通り付与。  
*応募希望の方は事前連絡下さい。面接日時等をお知らせ  いたします。応募書類は面接時に持参して下さい。  
*詳細は面接時にご相談、丁寧にご説明いたします。 

応募

受付年月日 2024年11月13日
紹介期限日 2025年01月31日
オンライン自主応募 可能
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 06070-03678841
管轄 村山公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 3日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 999-3737
山形県東根市若木105
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄