お弁当の製造|その他の飲食物調理の職業

株式会社KMC

  • 香川県丸亀市柞原町146番地1 「就労継続支援A型事業所 加け橋」
  • 時給:1,020円 〜 1,100円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 残業なし
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • 介護休業取得実績あり
  • 看護休暇取得実績あり
  • 女性活躍
  • 週○日から勤務
  • 長期勤務
  • 残業少ない
受理安定所
丸亀公共職業安定所
求人番号
37020-10973941
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年11月06日
紹介期限日
2025年01月31日

仕事内容

主な業務はお弁当や飲食店向けの惣菜の製造です。詳しくはホームページなどもご覧いただけます。できることからスタッフのサポートをうけてお任せしていくので、安心して働けます。また、将来的に他の事業の展開も検討中です。変更範囲:配達

会社の特徴

加け橋では、就労継続支援A型事業所として、一般就労やステップアップを目指している障がいをお持ちの方のサポートをしています。

事業内容

主な業務はお弁当や飲食店向けの惣菜の製造、配達です。できることからお任せするので、未経験の方でも安心して働けます。将来的にはお弁当や惣菜の製造だけでなく他の事業の展開も検討中です。

応募資格

採用人数 2人
募集理由
新規事業設立
産業分類 障害者福祉事業
募集職種 お弁当の製造
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
0名
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 (64歳以下)
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,020円~1,100円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,020円~1,100円
手当(定期) -
手当(その他) *6~8時 1,100円 *9時以降 1,020円
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 20 日
賃金支払日 固定(月末)
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 あり(勤続 5年以上)

労働日数・時間

就業時間 (1)6時00分~9時00分
(2)9時00分~12時30分
休憩時間 -
時間外労働 5時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 週3日 ~ 週4日(週所定)
定年制 あり (一律 65歳)
勤務延長 あり (上限 75歳まで)
再雇用 あり (上限 75歳まで)

休日

休日について 休日
土祝日その他
週休二日制
毎週
その他
働き方は配慮いたしますのでぜひご相談ください。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
-日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 5,000円

退職金共済 あり
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社KMC( カブシキガイシャケーエムシー )

法人番号:3470001017695

所在地 〒763-0033
香川県丸亀市中府町4丁目13-9
従業員数 企業全体:15人
就業場所:15人
女性人数:13人
パート人数:13人
設立年 令和元年
資本金 500万円
電話番号 0877-85-9506
FAX 0877-85-9508

特記事項

求人に関する
特記事項

*駐車場利用費用自己負担なし

応募

受付年月日 2024年11月06日
紹介期限日 2025年01月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 37020-10973941
管轄 丸亀公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 5日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 763-0073
香川県丸亀市柞原町146番地1 「就労継続支援A型事業所 加け橋」
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄