転勤の可能性 | なし |
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年齢 | (64歳以下) |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 清掃経験あれば尚可 |
必要な免許・資格 | 不問 |
施設内のトイレ清掃/結城郡八千代町|ビル・建物清掃員
株式会社 シーエス
- (請負先) 茨城県結城郡八千代町大字菅谷898-7 全農・県西VFステーション
- 時給:1,200円 〜 1,500円
- パート労働者
- マイカー通勤可
- 学歴不問
- 免許・資格不問
- 通勤手当あり
- 育児休業取得実績あり
- 女性活躍
- 長期勤務
- 受理安定所
- 水戸公共職業安定所
- 求人番号
- 08010-23828141
- 募集人数
- 1人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年11月01日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
仕事内容
*施設内のトイレ清掃のみを行います。
・トイレの洗面台、小便器、洋便器、床清掃、ゴミ回収等
・1人で作業を行います。
*未経験者歓迎、経験者及び有資格者優遇
*変更範囲:変更なし
会社の特徴
お客さまの建屋・設備の管理、清掃業務を通して社会に貢献することをモットーとしています。従業員の人には、積極的に資格取得にチャレンジしてもらっています。
事業内容
建築物環境衛生管理。建物清掃・害虫駆除・衛生用品レンタル。清掃用資材・用具・機器の販売
応募資格
採用人数 |
1人 募集理由 欠員補充 |
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産業分類 | 建物等維持管理業 |
募集職種 | 施設内のトイレ清掃/結城郡八千代町 |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 1名 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
賃金形態等 | 時給 |
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給料 | 時間額(a+b)1,200円~1,500円 ※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c) |
基本給 |
基本給(時間換算額) 1,200円~1,500円 |
手当(定期) | - |
手当(その他) | 資格手当 |
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固定残業代 | なし |
賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 10 日 |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
賞与 |
賞与制度 なし 賞与(前年度実績) なし |
昇給 |
昇給制度 なし 昇給(前年度実績) なし |
退職金制度 | なし |
労働日数・時間
就業時間 |
※1 ※又は 9時 00分 ~ 17時 30分 の間の1時間 勤務日、就業時間は応相談 |
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休憩時間 | - |
時間外労働 |
なし 36協定における特別条項 なし |
労働日数 | 週1日 ~ 週1日(週所定) |
定年制 | あり (一律 65歳) |
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勤務延長 | あり (上限 70歳まで) |
再雇用 | なし |
休日
休日について |
休日 その他 週休二日制 その他 その他 週1日勤務 曜日は応相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 1日 |
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環境・待遇
加入保険 | 労災 |
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マイカー通勤 | 可能(駐車場あり) |
通勤手当 |
実費支給(上限あり) 月額 18,500円 |
育児休業取得実績 | あり |
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受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
求人事業所
事業所名 | 株式会社 シーエス
法人番号:4050001006789 |
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所在地 |
〒311-1216 茨城県ひたちなか市湊泉町1-28 |
従業員数 |
企業全体:47人 就業場所:47人 女性人数:1人 パート人数:1人 |
設立年 | 平成4年 |
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資本金 | 1,950万円 |
電話番号 | 029-263-5005 |
FAX | 029-263-5150 |
特記事項
求人に関する 特記事項 |
*無料駐車場あり *制服貸与 *健康診断、慶弔見舞金制度 *通勤手当は会社規定により決定します。 *未経験者歓迎、経験者及び有資格者優遇 |
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応募
受付年月日 | 2024年11月01日 |
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紹介期限日 | 2025年01月31日 |
オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
求人区分 | 一般(パートタイム) |
求人番号 | 08010-23828141 |
管轄 | 水戸公共職業安定所 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
通知方法 | 電話 |
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒 000-0000 面接場所応相談 |
応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) - 応募書類の送付方法 その他の送付方法 面接時持参 - |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |