(派)配達スタッフ|ルート配送員

株式会社 サカイクリエート

  • 福島県福島市郷野目13-1
  • 時給:1,160円
  • 有期雇用派遣パート
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 通勤手当あり
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • 社会保険完備
  • 土日休み
受理安定所
福島公共職業安定所
求人番号
07010-15279241
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
令和6年12月1日~令和7年3月31日
契約更新の可能性
あり (条件付きで更新あり)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年11月01日
紹介期限日
2024年11月30日

仕事内容

包装資材をメインに扱っている企業の配達
・配送のお仕事です。
・製品のルート配達(主に県北地域)
・伝票の受け渡し、製品の積み込み
・軽ワゴンを使用します
・その他付随する業務優良派遣事業者認定制度認定(厚生労働省)=働き方改革関連認定企業=変更の範囲:なし

会社の特徴

人材派遣・職業紹介・紹介予定派遣。その人に合った働き方を一緒に考え一緒に探していく会社です。福島県に本社を置く企業としては唯一、優良派遣事業者(1504012)に認定されています。

事業内容

民営職業紹介事業(厚生労働大臣許可:07-ユ-010012)・労働者派遣事業(厚生労働大臣許可:派07-010013)・業務請負事業

応募資格

採用人数 1人
募集理由
欠員補充
産業分類 労働者派遣業
募集職種 (派)配達スタッフ
雇用形態 有期雇用派遣パート
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
令和6年12月1日~令和7年3月31日
契約更新の可能性
あり (条件付きで更新あり)
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
必須 (AT限定可)

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,160円~1,160円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,160円~1,160円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 17 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間
※5
※又は 9時 00分 ~ 16時 00分 の間の5時間
休憩時間 60分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週5日 程度(週所定)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
土日祝日その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始・お盆休暇等の長期休暇あり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 12,500円

育児休業取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
特記事項
喫煙可能室設置

求人事業所

事業所名 株式会社 サカイクリエート( カブシキガイシャサカイクリエート )

法人番号:8380001002066

労働者派遣事業の許可番号:派07-010013

ホームページ www.sakai-m.co.jp
所在地 〒960-2261
福島県福島市町庭坂字原中1-10
従業員数 企業全体:181人
設立年 平成5年
資本金 1,000万円
電話番号 024-591-5518
FAX 024-591-5547

特記事項

求人に関する
特記事項
36協定届出済み  
*就業場所の詳細は、窓口にお問い合わせください。  
*雇用条件により加入保険、有給休暇付与日数は変動します。

応募

受付年月日 2024年11月01日
紹介期限日 2024年11月30日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 07010-15279241
管轄 福島公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 3日以内
通知方法 電話 Eメール
選考日時 随時
選考場所 〒 960-2261
福島県福島市町庭坂字原中1-10
最寄り駅
大原駅 から 徒歩1分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時に持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄