| 転勤の可能性 | なし |
|---|---|
| 年齢 | （59歳以下） |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 管・土木・建築・電気工事・メンテ作業等の経験があれば尚可 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
自動車免許 必須 （AT限定不可） |
| 試用期間 | あり
（３ヶ月） 試用期間中の労働条件 同条件 |
| UIJターン | 歓迎 |
建設現場の施工管理／対馬島内｜建設・土木作業員
有限会社 対馬ビルサービス
- 対馬島内
- 月額：170,000円 〜 250,000円
- 正社員
- マイカー通勤可
- 学歴不問
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 昇給あり
- 賞与あり
- 残業なし
- 育児休業取得実績あり
- 介護休業取得実績あり
- 看護休暇取得実績あり
- UIJターン歓迎
- 書類選考なし
- 女性活躍
- 社会保険完備
- 長期勤務
- 残業少ない
- 受理安定所
- 対馬公共職業安定所
- 求人番号
- 42080-01428341
- 募集人数
- 1人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年11月05日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
仕事内容
建設現場において作業が計画通りに進行するよう、全体を管理するお仕事です。管工事をメインに電気工事や土木工事などさまざまな建設工事を行っています。入社後は教育係（先輩社員）が丁寧に指導し、良いスタートができるように支援していきます。建物の電気配線や上下水道管などの配管、山の中で行う土木工事など、島の人たちの生活を支える大切なお仕事です。また、自分たちで設計し、材料を集めゼロから組み立てて行くので、そのプロセスがとても楽しく、完成後は達成感を感じます。お客さまの家のトラブルはもちろん、自分の家のトラブルも全て一人で対応できるようになり、地域の困りごとを解決することに誇りを持てるお仕事です。
【変更範囲】変更なし
会社の特徴
お客様からの「ありがとう」を頂く為に、明るく働きやすい職場づくりを大切にしています。新年会や夏のＢＢＱ大会、忘年会など、社員同士が気軽に話せる場を積極的に作っています。
事業内容
公共施設や商業施設など、建物の総合管理業をしている会社です。他にも、建設業や警備業、廃棄物処理業などの業務を営んでいます。この町に働く人や暮らす人の日々の生活を支える仕事です。
応募資格
| 採用人数 |
1人 募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 産業分類 | 建物等維持管理業 |
| 募集職種 | 建設現場の施工管理／対馬島内 |
| 雇用形態 |
正社員 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績（過去３年間） - |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
| 賃金形態等 | 月給 |
|---|---|
| 給料 | 月額（ａ＋ｂ）170,000円～250,000円 ※基本給（a）、手当定期（b）、残業代（c） |
| 基本給 |
基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.9日） 170,000円～250,000円 |
| 手当（定期） | - |
| 手当（その他） | - |
|---|---|
| 固定残業代 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 賞与 |
賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 賞与回数（前年度実績） 2回 賞与金額 賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） |
| 昇給 |
昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績） |
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
労働日数・時間
| 就業時間 |
(1)8時00分～17時00分 急用が入った時は交代が可能です。家族の時間を最優先です。 学校行事の時には休めます。 お子様の発熱などのときは休めます。 週４０時間に調整 |
|---|---|
| 休憩時間 | 90分 |
| 時間外労働 |
10時間（月平均） 36協定における特別条項 なし |
| 労働日数 | 22.9（月平均） |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
|---|---|
| 勤務延長 | なし |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
休日
| 休日数 | 90日（年間） |
|---|---|
| 休日について |
休日 日その他 週休二日制 その他 その他 令和３年度実績（交替制）ＧＷ（５／１～５／５） お盆（８／１１～８／１５）年末年始（１２／２９～１／５） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
環境・待遇
| 加入保険 | 社会保険完備／ 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| マイカー通勤 | 可能（駐車場あり） |
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり） 月額 10,000円 |
| 退職金共済 | あり |
|---|---|
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 受動喫煙対策 |
あり（屋内禁煙） 特記事項 屋外に喫煙場所あり |
求人事業所
| 事業所名 | 有限会社 対馬ビルサービス
法人番号:1310002020088 |
|---|---|
| ホームページ | https://tushima-bs.co.jp |
| 所在地 |
〒817-0326 長崎県対馬市美津島町根緒４６８－８０ |
| 従業員数 |
企業全体：90人 就業場所：78人 女性人数：35人 パート人数：20人 |
| 設立年 | 昭和54年 |
|---|---|
| 資本金 | 3,000万円 |
| 電話番号 | 0920-52-3524 |
| FAX | 0920-52-6772 |
特記事項
| 選考に関する特記事項 | ◎面接時に簡単な適性検査があります |
|---|---|
| 求人に関する 特記事項 |
◆先輩からのメッセージ（建設現場施工管理担当 永瀬） 対馬ビルサービスの良いところをお伝えします。 １．プロフェッショナルになれる。日常のトラブルはもちろん、緊 急時にも対応できる体制があることです。電気や水道、空調や浄 化槽等様々なトラブル対応の技術を身に付けることができます。 １０年でプロフェッショナルになれること間違いありません。 ２．みんな仕事を楽しんでいるお客様の役に立っている実感を得ら れる仕事です。いつも「ありがとう」と言ってもらえるので、自 分の仕事に対するモチベーションが高く維持できます。いつも喜 びを実感できる仕事です。みんな楽しんで仕事をしています。 ３．不況のない安定した仕事である。私達メンテナンスの仕事は地 域のビルや施設、店舗などが快適な環境を維持継続できることが 何より大事になります。確かに汚いと感じる仕事もありますが、 それは対馬で暮らす人達の生活を守ることにも直結していると思 っています。人の暮らしがある限り仕事があります。 最後に、私が大事にしている事は、「助け合う」です。自分の 事ばかりではなく、困った時はみんなで助け合う気持ちと行動を 何より大切にしています。１人でできることには限界があります 。助け合った成果を喜び合える関係を築いていきましょう。 |
応募
| 受付年月日 | 2024年11月05日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2025年01月31日 |
| オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
| 求人区分 | 一般（フルタイム） |
| 求人番号 | 42080-01428341 |
| 管轄 | 対馬公共職業安定所 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考後、面接選考後、その他 書類選考結果通知 書類到着後 7日以内 面接選考結果通知 面接後 10日以内 |
| 通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒 817-0326 長崎県対馬市美津島町根緒４６８－８０ |
| 応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） - 応募書類の送付方法 郵送 その他の送付方法 又は持参 郵送の送付場所 〒 817-0326 長崎県対馬市美津島町根緒４６８－８０ |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |