研磨・溶接作業員|製銑工、製鋼工、非鉄金属製錬工

株式会社 サンユー製作所 HOPE

  • 茨城県神栖市東深芝 .駅
  • 月額:294,270円 〜 294,780円
  • 有期雇用派遣労働者
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 通勤手当あり
  • 交替勤務
  • 残業なし
  • 社会保険完備
  • 短期勤務
  • 土日休み
受理安定所
常陸鹿嶋公共職業安定所
求人番号
08120-06363141
募集人数
4人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
3ヶ月
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月18日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容

鉄鋼製品製造作業グラインダーでの研磨、溶接作業、検品作業など
・グラインダーを使用して手入れ補修作業
・溶接等の作業
・検品作業を行い、製品の品質管理チームメンバーで協力して作業を行います。変更範囲:変更なし

会社の特徴

神栖市を中心とした様々な企業をお客様として、豊富な人材を派遣しております。

事業内容

人材派遣事業(一般労働者派遣)、人材紹介事業派遣:(派)08-300240職業紹介:08-ユ-300202

応募資格

採用人数 4人
募集理由
増員
産業分類 労働者派遣業
募集職種 研磨・溶接作業員
雇用形態 有期雇用派遣労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
2人
派遣・請負等 派遣
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
3ヶ月
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 (18歳以上)
学歴 不問
必要な経験等 グラインダー補修、溶接作業、工場業務経験者
必要な免許・資格 免許・資格名
・ガス溶接技能者(あれば尚可)
自動車免許
必須 (AT限定可)

賃金・手当

賃金形態等 時給 1,700 円~1,700 円
給料 月額(a+b)294,270円~294,780円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)
268,770円~268,770円
手当(定期) 夜勤手当  25,500 円~26,010 円
手当(その他) ※賃金総額は労働条件を元に算出した金額となります。
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 28 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 交替制(シフト制)
(1)8時15分~17時00分
(2)21時45分~6時30分

二交替勤務 一週間毎の交替になります。
休憩時間 60分
時間外労働 20時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 20.4(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 120日(年間)
休日について 休日
土日祝日その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

日額 500円

受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
特記事項
屋外喫煙スペースあり

求人事業所

事業所名 株式会社 サンユー製作所 HOPE( カブシキガイシャ サンユーセイサクショ ホープ )

法人番号:9050001020950

労働者派遣事業の許可番号:派08-300240

所在地 〒314-0116
茨城県神栖市奥野谷5524-9
従業員数 企業全体:183人
就業場所:1人
設立年 平成26年
資本金 1,000万円
電話番号 0299-95-0681
FAX 0299-95-0682

特記事項

求人に関する
特記事項
・ご質問に関しましては神栖オフィスにお電話ください。 
・マージン率31%  【兼業 副業】:不可

応募

受付年月日 2024年10月18日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 08120-06363141
管轄 常陸鹿嶋公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 3日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 314-0116
茨城県神栖市奥野谷5524-9  国道124号線 大阪王将さんの向かいの黄色の建物です。
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
当日持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄