営業事務/千代田区|営業事務員

プルメリア訪問介護 株式会社

  • 東京都千代田区神田駿河台3-3-10 三島ビル3階 東京営業所 東京メトロ千代田線新御茶ノ水駅から徒歩1分
  • 時給:1,200円
  • パート労働者
  • 転勤なし
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • 書類選考なし
  • 女性活躍
  • 週○日から勤務
  • 長期勤務
  • 駅チカ
  • 土日休み
受理安定所
土浦公共職業安定所
求人番号
08040-21138841
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月17日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容

東京オフィスでの営業事務のお仕事です。営業職の方のサポートを行っていただきます。書類関係などの事務処理や行政への手続き。電話応対
・来客対応
・郵便業務など。その他付随する業務。変更範囲:変更なし

会社の特徴

様々な年代のスタッフの方々が仲良く和気あいあいとした会社を創りあげ、地域社会に貢献していくことができる会社を目指します。

事業内容

介護及び障害福祉事業、就労移行・就労継続支援B型事業保育園事業

応募資格

採用人数 1人
産業分類 老人福祉・介護事業
募集職種 営業事務/千代田区
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 あり
年齢 (59歳以下)
学歴 必須:短大以上
必要な経験等 事務の経験がある方
必要なPCスキル Word・Excel
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
あれば尚可 (AT限定可)
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,200円~1,200円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,200円~1,200円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 25 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
金額 1時間あたり 10 円 ~ 20 円(前年度実績)
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)9時00分~16時00分
休憩時間 60分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週3日 程度(週所定)
定年制 あり (一律 60歳)
勤務延長 なし
再雇用 あり (上限 65歳まで)

休日

休日について 休日
土日祝日その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤
通勤手当 実費支給(上限あり)

日額 200円

育児休業取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 プルメリア訪問介護 株式会社( プルメリアホウモンカイゴ カブシキガイシャ )

法人番号:5050001012803

ホームページ http://www.plumeria-care.jp/
所在地 〒300-0048
茨城県土浦市田中3-8-28
従業員数 企業全体:569人
就業場所:12人
女性人数:11人
パート人数:9人
設立年 平成20年
資本金 1,050万円
電話番号 029-835-3003
FAX 029-846-2150

特記事項

求人に関する
特記事項

*通勤手当は、当社規定により支給いたします。  
*勤務時間については相談可  
*応募の際は、ハローワーク紹介状、履歴書を郵送してください。 

応募

受付年月日 2024年10月17日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 08040-21138841
管轄 土浦公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
書類選考後、面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後 7日以内
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 郵送
選考日時 随時
選考場所 〒 300-0048
茨城県土浦市田中3-8-28
最寄り駅
JR常磐線 土浦駅 から 車7分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒 300-0048
茨城県土浦市田中3-8-28
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄