【未経験者歓迎】施設で出入管理を行う警備スタッフ/赤穂市|施設警備員

富士ガード株式会社

  • 兵庫県赤穂市西浜町  ※就業場所の詳細は窓口でお問い合わせください。
  • 時給:1,055円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 週休二日制
  • 週○日から勤務
受理安定所
姫路公共職業安定所
求人番号
28050-24744041
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
0年6ヶ月
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月07日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容


【未経験者大歓迎】施設や工場において、人
・物
・車両の出入りを管理する「出入管理業務」、ドア
・窓等の施錠状況や火元確認を行う「巡回
・点検業務」を合わせて実施し不審者や不審物の侵入や火災の発生を警戒し防止する業務です。安定した仕事で、じっくりと長く取り組めます。未経験の方でも、先輩が丁寧に教えてくれるので安心して下さい。在職中の方は入社日の相談が可能です。お気軽にご相談ください。65歳以上の方もパートでの採用可能。ご相談下さい。変更範囲:会社の定める業務

会社の特徴

仕事量が安定していて、長く勤められます。明るく、楽しい職場です。

事業内容

警備業

応募資格

採用人数 2人
募集理由
欠員補充
産業分類 警備業
募集職種 【未経験者歓迎】施設で出入管理を行う警備スタッフ/赤穂市
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
0年6ヶ月
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 (18歳以上)
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
必須 (AT限定可)
試用期間 あり (1ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 日給 19,122 円~19,122 円
給料 時間額(a+b)1,055円~1,055円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,055円~1,055円
手当(定期) -
手当(その他) ※日給÷(17.5H+2.5H×0.25)で  計算表示 ※深夜手当を含めた日給(1回勤務あたりの賃金)  は18,216円になります。
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日 固定(月末)
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 変形労働時間制(1か月単位)
(1)7時00分~6時59分

*実働17.5時間
休憩時間 390分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週1日 以上(週所定)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

日額 10,000円

受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 富士ガード株式会社( フジガードカブシキガイシャ )

法人番号:7140001038713

ホームページ https://www.fuji-guard.co.jp
所在地 〒671-1511
兵庫県揖保郡太子町太田1675-3
従業員数 企業全体:65人
就業場所:4人
パート人数:3人
設立年 平成元年
資本金 2,300万円
電話番号 079-276-5500
FAX 079-276-5511

特記事項

求人に関する
特記事項

*年次有給休暇:法定通り(就業日数により異なります) 
*就業時間・日数により加入保険は異なります。   『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により労働条件の明示を受けてください』

応募

受付年月日 2024年10月07日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 28050-24744041
管轄 姫路公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 671-1511
兵庫県揖保郡太子町太田1675-3
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 選考後は返却