警備員|施設警備員

富國警備保障 株式会社

  • 阪神間一円(主に尼崎・西宮・宝塚・神戸)
  • 月額:183,600円 〜 335,340円
  • 正社員以外(アルバイト・パート)
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 週休二日制
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
  • 大量採用
受理安定所
尼崎公共職業安定所
求人番号
28030-12773741
募集人数
10人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月04日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容


*商業施設内外の施設警備、交通誘導警備
*建築現場において交通誘導警備など※未経験の方は、丁寧に指導しますので安心してご応募ください。※就業場所により勤務時間が多少前後します。※勤務日数、曜日、休日など相談可。〈変更範囲:変更なし〉

会社の特徴

当社は、地域と人のふれあいを大切に「安全と安心」「適切な対応」「満足の向上」をスローガンに掲げており、業績も順調に推移しています。

事業内容

総合警備業(交通誘導・雑踏・施設・各種イベント警備など)

応募資格

採用人数 10人
産業分類 警備業
募集職種 警備員
雇用形態 正社員以外
正社員以外の名称
アルバイト・パート
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
3人
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 (18歳 ~ 64歳)
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 日給 8,500 円~15,525 円
給料 月額(a+b)183,600円~335,340円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)
183,600円~335,340円
手当(定期) -
手当(その他) 資格者手当:1,000円 遠方手当:1,000円 運転手当:500円
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 15 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
金額 1時間あたり 0 円 ~ 50 円(前年度実績)
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 変形労働時間制(1年単位)
(1)8時00分~17時00分
(2)10時00分~19時00分

(1)建築現場警備 (2)商業施設警備 
休憩時間 60分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 21.6(月平均)
定年制 あり (一律 65歳)
勤務延長 あり
再雇用 あり

休日

休日数 105日(年間)
休日について 休日
その他
週休二日制
毎週
その他
年間休日カレンダ-による交代制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
-日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤
通勤手当 実費支給(上限なし)
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 富國警備保障 株式会社( フコクケイビホシヨウ カブシキガイシヤ )

法人番号:3140001051050

所在地 〒661-0033
兵庫県尼崎市南武庫之荘7丁目20-4
従業員数 企業全体:37人
就業場所:37人
女性人数:4人
パート人数:1人
設立年 昭和50年
資本金 2,000万円
電話番号 06-6431-0001
FAX 06-6431-0002

特記事項

求人に関する
特記事項

*6ヶ月後の年次有給休暇は法令通り。                                ※有資格者は、賃金面にて別途優遇します。              

応募

受付年月日 2024年10月04日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 28030-12773741
管轄 尼崎公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 3日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 661-0033
兵庫県尼崎市南武庫之荘7丁目20-4
最寄り駅
阪急 武庫之荘駅 から 徒歩20分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄