転勤の可能性 | なし |
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年齢 | 不問 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 仕事内容記載の経験 |
必要な免許・資格 |
免許・資格名
自動車免許 あれば尚可 (AT限定不可) |
試用期間 | あり
(3ヶ月) 試用期間中の労働条件 同条件 |
営業事務|営業事務員
株式会社 岡住
- 大阪府大東市三箇4-10-12 JR線野崎駅から徒歩18分
- 時給:1,115円
- パート労働者
- マイカー通勤可
- 年齢不問
- 学歴不問
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 昇給あり
- 週休二日制
- 介護休業取得実績あり
- 女性活躍
- 週○日から勤務
- 長期勤務
- 土日休み
- 受理安定所
- 門真公共職業安定所
- 求人番号
- 27180-12911141
- 募集人数
- 2人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年10月02日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
仕事内容
営業事務
*仕入れチェック
*電話対応
・来客対応
*PC入力変更範囲:変更なし
会社の特徴
当社の他関連会社が二社有り、製造から施工までー貫して取り組んでいます。又、ソフトボール実業団加盟もしています。
事業内容
住宅関連商品の卸売・製造・配達・施工
応募資格
採用人数 |
2人 募集理由 増員 |
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産業分類 | 建具製造業 |
募集職種 | 営業事務 |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績(過去3年間) - |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
賃金形態等 | 時給 |
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給料 | 時間額(a+b)1,115円~1,115円 ※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c) |
基本給 |
基本給(時間換算額) 1,115円~1,115円 |
手当(定期) | - |
手当(その他) | - |
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固定残業代 | なし |
賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
賞与 |
賞与制度 なし 賞与(前年度実績) なし |
昇給 |
昇給制度 あり 昇給(前年度実績) なし |
退職金制度 | あり(勤続 5年以上) |
労働日数・時間
就業時間 |
(1)9時00分~12時00分 (2)13時00分~17時00分 |
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休憩時間 | 30分 |
時間外労働 |
なし 36協定における特別条項 なし |
労働日数 | 週3日 程度(週所定) |
定年制 | なし |
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勤務延長 | なし |
再雇用 | なし |
休日
休日について |
休日 土日祝日その他 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 -日 |
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環境・待遇
加入保険 | 労災 |
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マイカー通勤 | 可能(駐車場あり) |
通勤手当 |
実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
退職金共済 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
求人事業所
事業所名 | 株式会社 岡住
法人番号:7122001015140 |
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ホームページ | http://www.okajyu.co.jp/ |
所在地 |
〒574-0077 大阪府大東市三箇4-10-12 |
従業員数 |
企業全体:34人 就業場所:34人 女性人数:4人 パート人数:3人 |
設立年 | 昭和56年 |
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資本金 | 2,000万円 |
電話番号 | 072-875-0685 |
FAX | 072-873-8809 |
特記事項
求人に関する 特記事項 |
*2階には、トレーニング機器も設置しており自由に利用できます *マイカー通勤:可(無料駐車場あり) *年次有給休暇は、所定労働時間・日数に応じて比例付与 *加入保険は労働条件により異なります。 *ご応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
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応募
受付年月日 | 2024年10月02日 |
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紹介期限日 | 2024年12月31日 |
オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
求人区分 | 一般(パートタイム) |
求人番号 | 27180-12911141 |
管轄 | 門真公共職業安定所 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
通知方法 | 郵送 電話 |
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒 574-0077 大阪府大東市三箇4-10-12 最寄り駅 JR線 野崎駅 から 徒歩18分 |
応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 - 応募書類の送付方法 その他の送付方法 面接時持参 - |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |