転勤の可能性 | なし |
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年齢 | 不問 |
学歴 | 必須:高校以上 |
必要な経験等 | 不問 |
必要な免許・資格 |
免許・資格名
・フォークリフト運転技能者(必須) |
試用期間 | あり
(期間 3ケ月) 試用期間中の労働条件 同条件 |
製材スタッフ|木製品・パルプ・紙製品生産設備オペレーター
西元産業 株式会社
- 鹿児島県肝属郡東串良町池之原2570
- 月額:167,200円 〜 271,700円
- 正社員
- マイカー通勤可
- 年齢不問
- 未経験OK
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 賞与あり
- 週休二日制
- 社会保険完備
- 長期勤務
- 土日休み
- 受理安定所
- 鹿屋公共職業安定所
- 求人番号
- 46030-07740241
- 募集人数
- 1人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年10月01日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
仕事内容
◎木製品の選別
・加工のお仕事です。〇コンピューター制御された全自動製材機械のオペレーター業務○フォークリフトを使った製品の積み上げ、おろし作業等がありますので体力を要します。※フォークリフト未講習者は講習を受けてもらいます。詳細は面接時に説明します。変更範囲:会社の定める業務
会社の特徴
当社は高性能コンピユーター制御による全自動の製材機械を導入し、生産性も高く、出来た製品のほとんどは市場販売です。
事業内容
製材業
応募資格
採用人数 |
1人 募集理由 増員 |
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産業分類 | 製材業,木製品製造業 |
募集職種 | 製材スタッフ |
雇用形態 |
正社員 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績(過去3年間) - |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
賃金形態等 | 日給 8,000 円~13,000 円 |
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給料 | 月額(a+b)167,200円~271,700円 ※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c) |
基本給 |
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.9日) 167,200円~271,700円 |
手当(定期) | - |
手当(その他) | *基本給(a)の計算根拠 日給×月平均労働日数(20.9日)で表示 |
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固定残業代 | なし |
賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 25 日 |
賃金支払日 | 固定(月末) |
賞与 |
賞与制度 あり 賞与(前年度実績) あり 賞与回数(前年度実績) 2回 賞与金額 賞与金額 10,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績) |
昇給 |
昇給制度 なし 昇給(前年度実績) なし |
退職金制度 | なし |
労働日数・時間
就業時間 | (1)8時00分~17時00分 |
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休憩時間 | 90分 |
時間外労働 |
なし 36協定における特別条項 なし |
労働日数 | 20.9(月平均) |
定年制 | なし |
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勤務延長 | なし |
再雇用 | なし |
休日
休日数 | 114日(年間) |
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休日について |
休日 土日その他 週休二日制 毎週 その他 勤務表による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
環境・待遇
加入保険 | 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生 |
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マイカー通勤 | 可能(駐車場あり) |
通勤手当 |
実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
受動喫煙対策 |
あり(屋内禁煙) 特記事項 屋外に喫煙所設置 |
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求人事業所
事業所名 | 西元産業 株式会社
法人番号:1340001014063 |
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所在地 |
〒883-1612 鹿児島県肝属郡東串良町池之原2570 |
従業員数 |
企業全体:7人 就業場所:5人 |
設立年 | 昭和13年 |
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資本金 | 1,000万円 |
電話番号 | 0994-63-2040 |
特記事項
求人に関する 特記事項 |
- |
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応募
受付年月日 | 2024年10月01日 |
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紹介期限日 | 2024年12月31日 |
オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
求人区分 | 一般(フルタイム) |
求人番号 | 46030-07740241 |
管轄 | 鹿屋公共職業安定所 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 14日以内 |
通知方法 | 電話 |
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒 883-1612 鹿児島県肝属郡東串良町池之原2570 |
応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) - 応募書類の送付方法 その他の送付方法 面接時に持参 - |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |