転勤の可能性 | なし |
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年齢 | 不問 |
学歴 | 必須:高校以上 |
必要な経験等 | 不問 |
必要な免許・資格 | 不問 |
UIJターン | 歓迎 |
ホテルの客室清掃(東広島市)|ビル・建物清掃員
有限会社 河本商事
- 広島県東広島市西条町下三永2990-1 ホテルJoyce及び 広島県東広島市西条町下三永833-1 ホテルアミー (徒歩5分程度の距離です。)
- 時給:1,020円
- パート労働者
- マイカー通勤可
- 年齢不問
- 未経験OK
- 免許・資格不問
- 週休二日制
- UIJターン歓迎
- 女性活躍
- 長期勤務
- 受理安定所
- 福山公共職業安定所
- 求人番号
- 34050-21324341
- 募集人数
- 3人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年10月01日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
仕事内容
ブッキングドットコムに掲載中のビジネスホテルの客室清掃のお仕事です。勤務可能な曜日、お時間はお気軽にご相談してください。変更範囲:フロント業務の手伝い
<急募>
会社の特徴
お客様第一主義を常に意識し娯楽とは癒しとは何たるかを追求し、快適な時間を過ごして頂くために社員一丸となって頑張っております。
事業内容
県内外にてアミューズメントホール・太陽光・ホテル等を展開中。
応募資格
採用人数 |
3人 募集理由 欠員補充 |
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産業分類 | その他の娯楽業 |
募集職種 | ホテルの客室清掃(東広島市) |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績(過去3年間) - |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
賃金形態等 | 時給 |
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給料 | 時間額(a+b)1,020円~1,020円 ※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c) |
基本給 |
基本給(時間換算額) 1,020円~1,020円 |
手当(定期) | - |
手当(その他) | - |
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固定残業代 | なし |
賃金締切日 | 固定(月末) |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
賞与 |
賞与制度 なし 賞与(前年度実績) なし |
昇給 |
昇給制度 なし 昇給(前年度実績) なし |
退職金制度 | なし |
労働日数・時間
就業時間 |
※5 ※又は 10時 00分 ~ 17時 00分 の間の5時間以上 |
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休憩時間 | - |
時間外労働 |
なし 36協定における特別条項 なし |
労働日数 |
週1日 ~ 週4日(週所定)
労働日数について相談可 |
定年制 | なし |
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勤務延長 | なし |
再雇用 | なし |
休日
休日について |
休日 その他 週休二日制 毎週 その他 相談可 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 -日 |
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環境・待遇
加入保険 | 労災 |
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マイカー通勤 | 可能(駐車場あり) |
通勤手当 | なし |
受動喫煙対策 |
あり(喫煙室設置) 特記事項 喫煙専用室を設置してます |
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求人事業所
事業所名 | 有限会社 河本商事
法人番号:4240002040124 |
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所在地 |
〒720-0063 広島県福山市元町15-33 5F |
従業員数 |
企業全体:60人 就業場所:6人 女性人数:3人 パート人数:6人 |
設立年 | 昭和59年 |
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資本金 | 300万円 |
電話番号 | 082-426-0622 |
メールアドレス | kawamotoshoji@diary.ocn.ne.jp |
特記事項
求人に関する 特記事項 |
マイカー通勤できる無料駐車場があります 有給休暇:法定通り付与 社会保険未加入の労働条件となります *60歳以上の方も大歓迎 <子育て支援求人> ・勤務時間や休日の相談可 ・学校行事や子供の病気等の休み相談可 |
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応募
受付年月日 | 2024年10月01日 |
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紹介期限日 | 2024年12月31日 |
オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
求人区分 | 一般(パートタイム) |
求人番号 | 34050-21324341 |
管轄 | 福山公共職業安定所 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 5日以内 |
通知方法 | 郵送 電話 |
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒 739-0023 広島県東広島市西条町下三永2990-1 ホテルJoyce |
応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) - 応募書類の送付方法 その他の送付方法 面接時に持参 - |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |