転勤の可能性 | なし |
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年齢 | 不問 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 家具製造経験者(職人) |
必要な免許・資格 |
免許・資格名
自動車免許 あれば尚可 (AT限定可) |
試用期間 | あり
(3ヶ月) 試用期間中の労働条件 同条件 |
家具製造(経験者)|木製品製造工
株式会社 樹楽
- 大阪府高槻市柱本4丁目22番2号 阪急京都線茨木市駅から車20分
- 月額:268,800円 〜 336,000円
- 正社員
- マイカー通勤可
- 年齢不問
- 学歴不問
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 昇給あり
- 賞与あり
- 残業なし
- 女性活躍
- 社会保険完備
- 長期勤務
- 受理安定所
- 茨木公共職業安定所
- 求人番号
- 27150-17582541
- 募集人数
- 2人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年09月19日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
仕事内容
店舗家具製造及びオーダー家具製造変更範囲:変更なし
*
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*急募
*
*
*
会社の特徴
店舗家具オーダー家具の製造
事業内容
家具製造
応募資格
採用人数 |
2人 募集理由 増員 |
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産業分類 | 家具製造業 |
募集職種 | 家具製造(経験者) |
雇用形態 |
正社員 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績(過去3年間) - |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
賃金形態等 | 日給 12,000 円~15,000 円 |
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給料 | 月額(a+b)268,800円~336,000円 ※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c) |
基本給 |
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.4日) 268,800円~336,000円 |
手当(定期) | - |
手当(その他) | 日給×22.4日(月平均労働日数)で月額換算 |
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固定残業代 | なし |
賃金締切日 | 固定(月末) |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
賞与 |
賞与制度 あり 賞与(前年度実績) あり 賞与回数(前年度実績) 1回 賞与金額 賞与金額 50,000 円 ~ 300,000 円(前年度実績) |
昇給 |
昇給制度 あり 昇給(前年度実績) なし |
退職金制度 | なし |
労働日数・時間
就業時間 |
変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分~17時00分 |
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休憩時間 | 75分 |
時間外労働 |
20時間(月平均) 36協定における特別条項 なし |
労働日数 | 22.4(月平均) |
定年制 | なし |
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勤務延長 | なし |
再雇用 | なし |
休日
休日数 | 96日(年間) |
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休日について |
休日 日祝日その他 週休二日制 その他 その他 GW・夏季休暇・年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
環境・待遇
加入保険 | 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生 |
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マイカー通勤 | 可能(駐車場あり) |
通勤手当 |
実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
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求人事業所
事業所名 | 株式会社 樹楽
法人番号:8120901037988 |
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ホームページ | http://www.kiraku-inteior.com |
所在地 |
〒569-0844 大阪府高槻市柱本4丁目22番2号 |
従業員数 |
企業全体:5人 就業場所:5人 女性人数:1人 |
設立年 | 平成23年 |
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電話番号 | 072-628-8590 |
FAX | 072-628-8591 |
メールアドレス | info@kiraku-interior.com |
特記事項
求人に関する 特記事項 |
※応募の際は、事前連絡のうえハローワーク紹介状と履歴書(写真貼付)をご持参ください。 |
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応募
受付年月日 | 2024年09月19日 |
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紹介期限日 | 2024年11月30日 |
オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
求人区分 | 一般(フルタイム) |
求人番号 | 27150-17582541 |
管轄 | 茨木公共職業安定所 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
通知方法 | 電話 |
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒 569-0844 大阪府高槻市柱本4丁目22番2号 最寄り駅 阪急京都線茨木市駅 から 車20分 |
応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) - 応募書類の送付方法 その他の送付方法 面接時持参 - |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |