| 転勤の可能性 | あり |
|---|---|
| 年齢 | （18歳 ～ 59歳） |
| 学歴 | 必須：高校以上 |
| 必要な経験等 | 《必須》第３種電気主任技術者 設備管理経験（年数不問） 《優遇》電気主任技術者選任経験 |
| 必要なPCスキル | 報告書作成等（ワード、エクセル、メール） |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
・第三種電気主任技術者（必須） ・建築物環境衛生管理技術者（あれば尚可） ・第二種電気工事士（あれば尚可） |
| 試用期間 | あり
（３ヶ月） 試用期間中の労働条件 同条件 |
設備員（第３種電気主任技術者）／港区六本木｜ビル設備管理員
日本管財株式会社
- 東京都港区六本木７丁目２２－１ 東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木」駅から徒歩5分
- 月額：330,000円 〜 400,000円
- 正社員
- 転勤なし
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 昇給あり
- 賞与あり
- 残業なし
- 育児休業取得実績あり
- 介護休業取得実績あり
- 看護休暇取得実績あり
- 書類選考なし
- 社会保険完備
- 長期勤務
- 駅チカ
- 残業少ない
- 受理安定所
- 飯田橋公共職業安定所
- 求人番号
- 13010-05818442
- 募集人数
- 1人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年09月19日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
仕事内容
■大学施設内の第３種電気主任技術者業務（六本木駅）《業界大手の安定基盤／都心教育施設／選任経験者優遇》
・施設受電設備管理（電気主任技術者として選任）
・施設内の巡回点検、検針
・定期点検、立会い業務
・不具合発生時の一次対応、小修繕
・報告書作成、提案書作成（ＰＣ使用）等業務引継ぎ後に着実な選任予定です実務未経験の方、電気主任技術者を活かしたい方ご相談ください※変更範囲：業務内容の限定なし
＊就業先は窓口まで
会社の特徴
業界で初めて「ビル統括管理業務」でＩＳＯ９００１の認証を取得するなど、品質面では高い評価をいただいております。
事業内容
清掃・設備・管理・各種サービスなど建物の総合管理会社です。
＊建物管理運営事業
＊環境施設管理事業
＊不動産ファンドマネジメント
＊他事業／派２８－３００２３６／２８－ユ－３００２４６
応募資格
| 採用人数 |
1人 募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 産業分類 | 建物等維持管理業 |
| 募集職種 | 設備員（第３種電気主任技術者）／港区六本木 |
| 雇用形態 |
正社員 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績（過去３年間） - |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
| 賃金形態等 | 月給 |
|---|---|
| 給料 | 月額（ａ＋ｂ）330,000円～400,000円 ※基本給（a）、手当定期（b）、残業代（c） |
| 基本給 |
基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日） 300,000円～370,000円 |
| 手当（定期） | 選任手当 30,000 円～30,000 円 |
| 手当（その他） | ※電気主任選任時に選任手当付与 ☆入社時点の取得資格（設備関連等）については 基本給に含めてのご提示となります ☆入社後に取得した資格については会社規定に基づき、 資格手当別途支給あり（上限７万円） |
|---|---|
| 固定残業代 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 28 日 |
| 賞与 |
賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 賞与回数（前年度実績） 2回 賞与金額 賞与金額 0 円 ～ 300,000 円（前年度実績） |
| 昇給 |
昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績） |
| 退職金制度 | あり（勤続 5年以上） |
労働日数・時間
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)8時00分～17時00分 (2)8時00分～7時59分 （１）実働８時間 休憩１時間 （２）実働１６時間、休憩２時間、仮眠６時間 上記シフトによるローテーション勤務 ※１ヶ月の変形労働時間制（週平均４０時間） |
|---|---|
| 休憩時間 | 480分 |
| 時間外労働 |
5時間（月平均） 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等トラブル対応、欠員対応等の特別な事情の時は、月７５時間、年６回まで、年間残業時間７２０時間までを限度とする。 |
| 労働日数 | 21.5（月平均） |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
|---|---|
| 勤務延長 | なし |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
休日
| 休日数 | 107日（年間） |
|---|---|
| 休日について |
休日 その他 週休二日制 その他 その他 １ヶ月単位の変形労働時間制（月８日～１１日） 年次有給休暇（入社半年後１０日付与）／特別休暇（慶弔休暇等） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
環境・待遇
| 加入保険 | 社会保険完備／ 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| マイカー通勤 | |
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 企業年金 | 確定給付年金 |
|---|---|
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
求人事業所
| 事業所名 | 日本管財株式会社
法人番号:9140001069797 労働者派遣事業の許可番号:派28-300236 |
|---|---|
| ホームページ | http://www.nkanzai.co.jp/ |
| 所在地 |
〒103-0027 東京都中央区日本橋２丁目１－１０ 柳屋ビルディング |
| 従業員数 |
企業全体：5,063人 就業場所：5人 |
| 設立年 | 昭和40年 |
|---|---|
| 資本金 | 30億円 |
| 電話番号 | 03-5299-0307 |
| FAX | 03-5255-0233 |
特記事項
| 選考に関する特記事項 | ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 |
|---|---|
| 求人に関する 特記事項 |
――――入社後の流れ―――― ▼安全教育 （半日程度／座学研修） ▼雇入時研修（集合研修／２，３日／座学・実技） ▼ＯＪＴ研修 まずは管理する建物を隅々まで把握しましょう 資格取得支援から各種専門研修まで、長いスパンで キャリアアップをサポートしていきます ■昇給年１回（能力評価による） ■賞与年２回（業績評価により、入社２年目から支給） ※６０歳以上の方は契約社員として一部待遇が異なります ＊電話申込後、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 ハローワーク紹介状を下記担当者宛に郵送して下さい。 （ＴＥＬ：０３－５２９９－０３０７） 【応募書類送付先】 〒１０３－００２７ 東京都中央区日本橋２丁目１－１０ 柳屋ビルディング５階 日本管財株式会社 現場人事管理室 阿部宛 |
応募
| 受付年月日 | 2024年09月19日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2024年11月30日 |
| オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
| 求人区分 | 一般（フルタイム） |
| 求人番号 | 13010-05818442 |
| 管轄 | 飯田橋公共職業安定所 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考後、面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後 7日以内 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
| 通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒 103-0027 東京都中央区日本橋２丁目１－１０ 柳屋ビルディング 最寄り駅 日本橋駅 から 徒歩1分 |
| 応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 - 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒 103-0027 東京都中央区日本橋２丁目１－１０ 柳屋ビルディング |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |