派)食品のパック詰め|製品包装作業員

株式会社 スマイルジョブ

  • 宮崎県都城市
  • 時給:1,000円 〜 1,250円
  • 無期雇用派遣パート
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 育児休業取得実績あり
  • 介護休業取得実績あり
  • 看護休暇取得実績あり
  • UIJターン歓迎
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 週○日から勤務
  • 短期勤務
  • 大量採用
受理安定所
都城公共職業安定所
求人番号
45040-09479941
募集人数
10人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
令和6年9月16日~令和6年12月28日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年09月09日
紹介期限日
2024年11月30日

仕事内容

加工食品のパック詰め、および清掃
【変更範囲:変更なし】

会社の特徴

毎日笑顔で仕事をできる職場環境づくりを目指し、スタッフ、企業の最良のパートナーとなる事を取り組んで参ります。

事業内容

労働者派遣事業(派)45-300087有料職業紹介45-ユ-300066
【Z01】

応募資格

採用人数 10人
募集理由
増員
産業分類 労働者派遣業
募集職種 派)食品のパック詰め
雇用形態 無期雇用派遣パート
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
令和6年9月16日~令和6年12月28日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 食品系の工場で衛生面に注意を置くため経験があれば尚可
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (14日を試用期間とする)
試用期間中の労働条件
同条件
UIJターン 歓迎

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,000円~1,250円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,000円~1,250円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 25 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)9時00分~14時00分
休憩時間 -
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週5日 ~ 週6日(週所定)
労働日数について相談可
定年制 あり (一律 60歳)
勤務延長 なし
再雇用 あり (上限 65歳まで)

休日

休日について 休日
日祝日その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 14,300円

利用可能な託児所 あり
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
特記事項
喫煙ルームが別途設けてありゾーニングもしっかりしています。

求人事業所

事業所名 株式会社 スマイルジョブ( カブシキガイシャ スマイルジョブ )

法人番号:3350001014795

労働者派遣事業の許可番号:派45-300087

所在地 〒885-0071
宮崎県都城市中町16街区12号 野口店舗2F
従業員数 企業全体:100人
就業場所:5人
女性人数:4人
パート人数:1人
設立年 平成29年
資本金 2,000万円
電話番号 0986-36-7200
FAX 0986-36-7202

特記事項

求人に関する
特記事項

*社会保険については、条件を満たした場合に加入します。  【雇用期間】更新上限:なし

応募

受付年月日 2024年09月09日
紹介期限日 2024年11月30日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 45040-09479941
管轄 都城公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 885-0071
宮崎県都城市中町16街区12号 野口店舗2F
最寄り駅
西都城駅 から 徒歩8分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時に持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄