| 転勤の可能性 | なし |
|---|---|
| 年齢 | （40歳以下） |
| 学歴 | 必須：高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要なPCスキル | ＥＸＣＥＬ、メール、写真管理の基本的な操作 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
自動車免許 必須 （AT限定可） |
| 試用期間 | あり
（１ヶ月） 試用期間中の労働条件 同条件 |
| UIJターン | 歓迎 |
土木施工監理スタッフ （未経験者）｜土木施工管理技術者
株式会社富士サルベージ
- 北海道函館市大町８番２５号
- 月額：210,000円 〜 350,000円
- 正社員
- オンライン
- マイカー通勤可
- 未経験OK
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 昇給あり
- 賞与あり
- 残業なし
- 週休二日制
- 育児休業取得実績あり
- 介護休業取得実績あり
- 看護休暇取得実績あり
- UIJターン歓迎
- 女性活躍
- 社会保険完備
- 長期勤務
- 土日休み
- 受理安定所
- 函館公共職業安定所
- 求人番号
- 01020-10364841
- 募集人数
- 2人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 可能
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年09月09日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
仕事内容
★海をフィールドに人と街づくりに関わっています★株式会社富士サルベージは、海や港湾を整備し、地域の物流拠点を造ったり、魚のすみかとなる魚礁や産卵礁の設置をすることで、水産資源の増加
・回復に注力をしています。また、近年甚大な被害をもたらす自然災害に備え、災害に強い港づくりを行っています。こうした現場において工事監督のサポート業務を行って頂きます。書類の作成や写真管理のほか、測量補助などのサポート業務を行って頂き、将来は現場を指揮する現場監督を目指してもらいます。現場監督になるための資格や、業務で必要な資格の取得について、費用は会社負担で行い、従業員のスキルアップを応援しています。変更範囲：変更なし
会社の特徴
地域に根ざし創業７０周年。今まで海を舞台に誠実さをモットーに企業活動をして参りました。地域社会に貢献し住みよい社会環境を構築するため今後も情熱を持って取り組んでいきます。
事業内容
土木工事業主に港湾土木（港の建設、修繕）や魚礁の沈設、港内の浚渫工事などサルベージ業座礁船の救難救助油防除処理など
応募資格
| 採用人数 |
2人 募集理由 増員 |
|---|---|
| 産業分類 | 土木工事業（舗装工事業を除く） |
| 募集職種 | 土木施工監理スタッフ （未経験者） |
| 雇用形態 |
正社員 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績（過去３年間） - |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
| 賃金形態等 | 月給 |
|---|---|
| 給料 | 月額（ａ＋ｂ）210,000円～350,000円 ※基本給（a）、手当定期（b）、残業代（c） |
| 基本給 |
基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日） 200,000円～300,000円 |
| 手当（定期） | 現業手当 10,000 円～50,000 円 |
| 手当（その他） | ＊職務手当：０～３０，０００円 ＊賃金支払日：当月末日支払 |
|---|---|
| 固定残業代 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
| 賞与 |
賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 賞与回数（前年度実績） 2回 賞与金額 賞与金額 500,000 円 ～ 1,600,000 円（前年度実績） |
| 昇給 |
昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 金額 1月あたり 3,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績） |
| 退職金制度 | なし |
労働日数・時間
| 就業時間 |
(1)8時00分～17時00分 お昼休憩 １２：００から１３：００まで |
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 |
20時間（月平均） 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等年間７２０時間未満、複数月平均８０時間未満、月間１００時間未満（年間６回まで） |
| 労働日数 | 20.1（月平均） |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
|---|---|
| 勤務延長 | あり |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
休日
| 休日数 | 123日（年間） |
|---|---|
| 休日について |
休日 土日祝日その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始休暇、夏期休暇。有給休暇取得促進のため、有給休暇取得推進日を設定しています。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
環境・待遇
| 加入保険 | 社会保険完備／ 雇用 労災 健康 厚生 財形 その他 日造協共済 |
|---|---|
| マイカー通勤 | 可能（駐車場あり） |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 退職金共済 | あり |
|---|---|
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 受動喫煙対策 |
あり（喫煙室設置） 特記事項 現場事務所では、喫煙コーナーを設置しています。 |
求人事業所
| 事業所名 | 株式会社富士サルベージ
法人番号:9440001001936 |
|---|---|
| ホームページ | http://www.fujisal.com |
| 所在地 |
〒040-0052 北海道函館市大町８番２５号 |
| 従業員数 |
企業全体：50人 就業場所：50人 女性人数：2人 |
| 設立年 | 昭和26年 |
|---|---|
| 資本金 | 7,380万円 |
| 電話番号 | 0138-26-3911 |
| FAX | 0138-27-2870 |
| メールアドレス | recruit@fujisal.com |
特記事項
| 選考に関する特記事項 | オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要です。 事前に応募書類を提出して下さい。面接日は追ってご連絡します |
|---|---|
| 求人に関する 特記事項 |
＊賃金は当月末日支給 ＊現場により出張の場合あり（面接時に詳細説明） ＊筆記試験は、一般常識となります ◇福利厚生の主なポイントです◇ ・現場がないときはほぼ定時退勤。 ・前年度の有給休暇の取得率は６０％以上。 ・制服、防寒服、携帯電話は会社で貸与。 ・現場に従事をしている時は、社有車を貸与。現場へ直行直帰可。 ・マイカー通勤ＯＫ。無料駐車場を完備。 ◇環境保全や地域貢献にも注力しています◇ ・ＳＤＧｓへの取り組みをすすめています。 ・北海度環境マネジメントシステムスタンダード（ＨＥＳ）の認定 ◇ワークライフバランスを重視し、様々な認定を受けております◇ ・北海道働き方改革推進企業のシルバー認定企業（現在、上位認定 のゴールド認定になるため取り組みを強化しています） ＊働き方改革関連認定企業 |
応募
| 受付年月日 | 2024年09月09日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2024年11月30日 |
| オンライン自主応募 | 可能 オンライン自主応募について |
| 求人区分 | 一般（フルタイム） |
| 求人番号 | 01020-10364841 |
| 管轄 | 函館公共職業安定所 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
| 通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時 | 後日連絡 |
| 選考場所 |
〒 040-0052 北海道函館市大町８番２５号 |
| 応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） - 応募書類の送付方法 郵送 求職者マイページ その他の送付方法 持参でも可 郵送の送付場所 〒 040-0052 北海道函館市大町８番２５号 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |