転勤の可能性 | なし |
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年齢 | 不問 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 不問 |
必要な免許・資格 | 不問 |
試用期間 | あり
(3ヶ月) 試用期間中の労働条件 同条件 |
清掃(請)/小松市|ビル・建物清掃員
グリーンホスピタリティフードサービス 株式会社 名古屋事務所
- 石川県小松市木場町メ2-1 コマツ松風荘 内
- 時給:1,000円
- パート労働者
- マイカー通勤可
- 年齢不問
- 学歴不問
- 未経験OK
- 免許・資格不問
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 週休二日制
- 育児休業取得実績あり
- 介護休業取得実績あり
- 看護休暇取得実績あり
- 女性活躍
- 社会保険完備
- 平日休み
- 受理安定所
- 名古屋中公共職業安定所
- 求人番号
- 23020-62663941
- 募集人数
- 1人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり (原則更新) - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年09月05日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
仕事内容
企業内寮でのお仕事です館内清掃1名○仕事内容変更:原則無し[請負業務]
会社の特徴
親会社はグリーンハウスで100%出資の子会社です
事業内容
官公庁オフィス・工場・病院・学校等施設での食堂の運営
応募資格
採用人数 |
1人 募集理由 欠員補充 |
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産業分類 | 食堂,レストラン(専門料理店を除く) |
募集職種 | 清掃(請)/小松市 |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績(過去3年間) - |
派遣・請負等 | 請負 |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性 あり (原則更新) |
賃金・手当
賃金形態等 | 時給 |
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給料 | 時間額(a+b)1,000円~1,000円 ※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c) |
基本給 |
基本給(時間換算額) 1,000円~1,000円 |
手当(定期) | - |
手当(その他) | - |
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固定残業代 | なし |
賃金締切日 | 固定(月末) |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
賞与 |
賞与制度 なし 賞与(前年度実績) なし |
昇給 |
昇給制度 なし 昇給(前年度実績) なし |
退職金制度 | なし |
労働日数・時間
就業時間 | (1)9時00分~14時00分 |
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休憩時間 | - |
時間外労働 |
なし 36協定における特別条項 なし |
労働日数 |
週5日 程度(週所定)
労働日数について相談可 |
定年制 | なし |
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勤務延長 | なし |
再雇用 | なし |
休日
休日について |
休日 月火その他 週休二日制 毎週 その他 企業カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
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環境・待遇
加入保険 | 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生 |
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マイカー通勤 | 可能(駐車場あり) |
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
求人事業所
事業所名 | グリーンホスピタリティフードサービス 株式会社 名古屋事務所
法人番号:6011101039623 |
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所在地 |
〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1丁目6-10 スズワンビル3階 |
従業員数 |
企業全体:10,500人 就業場所:18人 女性人数:10人 パート人数:15人 |
労働組合の有無 | あり |
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設立年 | 平成14年 |
資本金 | 1,000万円 |
電話番号 | 0761-44-3255 |
特記事項
求人に関する 特記事項 |
<就業条件により各種保険は法定どおり加入> ※有給休暇は労働日数に応じて法定日数を付与。 「雇止規定あり」 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
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応募
受付年月日 | 2024年09月05日 |
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紹介期限日 | 2024年11月30日 |
オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
求人区分 | 一般(パートタイム) |
求人番号 | 23020-62663941 |
管轄 | 名古屋中公共職業安定所 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 5日以内 |
通知方法 | 郵送 電話 |
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒 923-0311 石川県小松市木場町メ2-1 コマツ松風荘 内 |
応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) - 応募書類の送付方法 その他の送付方法 面接時持参 - |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |