| 転勤の可能性 | なし |
|---|---|
| 年齢 | （59歳以下） |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 電気工事作業員の経験 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
・第一種電気工事士（あれば尚可） ・第二種電気工事士（あれば尚可） 自動車免許 必須 （AT限定可） |
| 試用期間 | あり
（３ヶ月） 試用期間中の労働条件 ※面接時に決定します。 |
| UIJターン | 歓迎 |
電気工事作業員（経験者）【神戸市】｜電気工事作業員
有限会社 高宮電計
- 兵庫県神戸市垂水区下畑町字向井４８７－４ 【有限会社 高宮電計 関西営業所】 ＪＲ神戸線塩屋駅から車10分
- 月額：235,000円 〜 450,000円
- 正社員
- マイカー通勤可
- 学歴不問
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 昇給あり
- 賞与あり
- 残業なし
- 育児休業取得実績あり
- 介護休業取得実績あり
- 看護休暇取得実績あり
- UIJターン歓迎
- 書類選考なし
- 女性活躍
- 社会保険完備
- 長期勤務
- 残業少ない
- 受理安定所
- 鈴鹿公共職業安定所
- 求人番号
- 24090-05986341
- 募集人数
- 5人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年09月04日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
仕事内容
年々需要が高まる電気工事業界で自分の可能性を広げてみませんか？有限会社高宮電計は、小規模の工場から化学プラントなどの大規模工事まで幅広い分野での電気工事を請け負っています。設計から積算、施工まで自社で一貫して行なっている、創業２０年以上の電気工事会社です。現在、仕事依頼件数は増加の一途をたどっておりますので、事業拡大に伴い電気工事作業員を募集しています。「変更範囲：変更なし」
会社の特徴
最近の業績は上り調子で、新規取引先も増加し続けています。今後も高い評価を持続しつつ拡大を続けて参ります。（株）コウエイ、（株）ＲＥＧ、（株）ハニーエスト・エフグループ会社有
事業内容
有限会社高宮電計は、小規模の工場から化学プラントなどの大規模工事まで幅広い分野での電気工事を請け負っています。設計から積算、施工まで自社で一貫して行なっています。
応募資格
| 採用人数 |
5人 募集理由 増員 |
|---|---|
| 産業分類 | 電気工事業 |
| 募集職種 | 電気工事作業員（経験者）【神戸市】 |
| 雇用形態 |
正社員 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績（過去３年間） - |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
| 賃金形態等 | 月給 |
|---|---|
| 給料 | 月額（ａ＋ｂ）235,000円～450,000円 ※基本給（a）、手当定期（b）、残業代（c） |
| 基本給 |
基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日） 230,000円～400,000円 |
| 手当（定期） | 評価手当 5,000 円～50,000 円 |
| 手当（その他） |
移動手当、住宅手当、家族手当、職務手当 資格手当、残業手当、出張手当、食事手当（出張時） ・出張手当 １日３，０００円 ・食事手当 １日１，５００円 ・地域手当 ２０，０００円～３０，０００円 ※移動手当は基本給に含む。 |
|---|---|
| 固定残業代 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
| 賞与 |
賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 賞与回数（前年度実績） 2回 賞与金額 賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績） |
| 昇給 |
昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 金額 1月あたり ～ 30,000 円（前年度実績） |
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
労働日数・時間
| 就業時間 |
(1)8時00分～17時00分 現場の状況により異なります。 |
|---|---|
| 休憩時間 | 120分 |
| 時間外労働 |
5時間（月平均） 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等受注集中繁忙期対応の場合に月７５時間、年６００時間まで延長できる。 |
| 労働日数 | 21.5（月平均） |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
|---|---|
| 勤務延長 | あり （上限 65歳まで） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
休日
| 休日数 | 107日（年間） |
|---|---|
| 休日について |
休日 その他 週休二日制 その他 その他 基本的に土・日休みですが現場により月に２、３日土日出勤となります。盆・年末年始あり ※当社カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
環境・待遇
| 加入保険 | 社会保険完備／ 雇用 労災 健康 厚生 その他 障害死亡保険 |
|---|---|
| マイカー通勤 | 可能（駐車場あり） |
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり） 月額 24,400円 |
| 退職金共済 | あり |
|---|---|
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 受動喫煙対策 |
あり（屋内禁煙） 特記事項 屋外喫煙スペースあり。 |
求人事業所
| 事業所名 | 有限会社 高宮電計
法人番号:9190002007909 |
|---|---|
| ホームページ | http://www.takamiya-d.co.jp |
| 所在地 |
〒513-0803 三重県鈴鹿市三日市町１６４９番地の１ |
| 従業員数 |
企業全体：69人 就業場所：21人 女性人数：8人 パート人数：1人 |
| 設立年 | 平成17年 |
|---|---|
| 資本金 | 3,000万円 |
| 電話番号 | 078-742-8040 |
| FAX | 078-742-8044 |
| メールアドレス | k-tanaka@takamiya-d.co.jp |
特記事項
| 求人に関する 特記事項 |
・スキルアップが出来る様に、資格取得支援やお祝い金制度あり。 株式会社コウエイ・株式会社ＲＥＧのグループ会社あり、 日々成長しています。 専門的な分野なので、最初は全然わからなくても大丈夫です！ ベテラン先輩社員が丁寧に基礎から教えていきます。 実際に、飲食店や営業職などの異業種から転職した社員も活躍中ですよ！ またご本人の希望があれば職長や施工管理などにもチャレンジできます。 頑張って成長を目指す社員には、役職手当や資格手当などでしっかりと還元！ 意欲的な方は、どんどん仕事の幅を広げながら給与ＵＰも目指せる環境です。 ＊年５日の年次有給休暇の確実な取得 |
|---|
応募
| 受付年月日 | 2024年09月04日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2024年11月30日 |
| オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
| 求人区分 | 一般（フルタイム） |
| 求人番号 | 24090-05986341 |
| 管轄 | 鈴鹿公共職業安定所 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考後、面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後 7日以内 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
| 通知方法 | 郵送 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒 655-0861 兵庫県神戸市垂水区下畑町字向井４８７－４ 【有限会社 高宮電計 関西営業所】 最寄り駅 ＪＲ神戸線 塩屋駅 から 車10分 |
| 応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 - 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒 655-0861 兵庫県神戸市垂水区下畑町字向井４８７－４ 【有限会社 高宮電計 関西営業所】 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |