転勤の可能性 | なし |
---|---|
年齢 | 不問 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 路地生姜の芽切り |
必要な免許・資格 | 不問 |
試用期間 | あり
(3週間) 試用期間中の労働条件 同条件 |
生姜芽切り・選別|選別作業員
福留商店
- 高知県土佐市高岡町甲2188
- 時給:950円
- パート労働者
- オンライン
- マイカー通勤可
- 年齢不問
- 学歴不問
- 免許・資格不問
- 試用期間あり
- 週休二日制
- 女性活躍
- 週○日から勤務
- 長期勤務
- 平日休み
- 受理安定所
- いの公共職業安定所
- 求人番号
- 39050-02201141
- 募集人数
- 1人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 可能
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年09月02日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
仕事内容
*路地生姜の芽切り作業に従事していただきます。
・親生姜
・囲生姜◆即戦力を求めるため、経験者を募集します。◆60歳以上の方の応募も大歓迎です。◆3週間の試用期間を設けます。条件としっかりマッチするかどうか見極める期間としてお考え下さい(業務習熟度等により期間短縮の可能性あり)。
【変更範囲:変更なし】
会社の特徴
当店は創業55周年を迎えます。自営業ですが堅実に取引を進めています。
事業内容
生姜の卸専門店です。農家から生姜を購入し、洗浄、選別し県外に出荷しています。生姜は高知県の特産品で将来がより以上期待されています。
応募資格
採用人数 |
1人 募集理由 増員 |
---|---|
産業分類 | 他に分類されない卸売業 |
募集職種 | 生姜芽切り・選別 |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績(過去3年間) - |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
賃金形態等 | 時給 |
---|---|
給料 | 時間額(a+b)950円~950円 ※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c) |
基本給 |
基本給(時間換算額) 950円~950円 |
手当(定期) | - |
手当(その他) | - |
---|---|
固定残業代 | なし |
賃金締切日 | 固定(月末) |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 5 日 |
賞与 |
賞与制度 なし 賞与(前年度実績) なし |
昇給 |
昇給制度 なし 昇給(前年度実績) なし |
退職金制度 | なし |
労働日数・時間
就業時間 |
(1)8時30分~12時00分 *就業時間相談に応じます |
---|---|
休憩時間 | - |
時間外労働 |
なし 36協定における特別条項 なし |
労働日数 |
週2日 ~ 週3日(週所定)
労働日数について相談可 |
定年制 | なし |
---|---|
勤務延長 | なし |
再雇用 | なし |
休日
休日について |
休日 水日祝日その他 週休二日制 毎週 その他 *勤務表により *年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 -日 |
---|
環境・待遇
加入保険 | 労災 |
---|---|
マイカー通勤 | 可能(駐車場あり) |
通勤手当 | なし |
退職金共済 | あり |
---|---|
受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
求人事業所
事業所名 | 福留商店 |
---|---|
所在地 |
〒781-1101 高知県土佐市高岡町甲2188 |
従業員数 |
企業全体:3人 就業場所:3人 女性人数:2人 パート人数:1人 |
電話番号 | 000-0000-0000 |
---|---|
FAX | 088-852-5096 |
特記事項
求人に関する 特記事項 |
※面接時にハローワーク紹介状及び履歴書をご持参ください。 ※マイカー通勤に関する特記事項:無料駐車場あり ※年次有給休暇は労働条件により法定通り適用 |
---|
応募
受付年月日 | 2024年09月02日 |
---|---|
紹介期限日 | 2024年11月30日 |
オンライン自主応募 | 可能 オンライン自主応募について |
求人区分 | 一般(パートタイム) |
求人番号 | 39050-02201141 |
管轄 | いの公共職業安定所 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
---|---|
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
通知方法 | 電話 |
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒 781-1101 高知県土佐市高岡町甲2188 |
応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) - 応募書類の送付方法 その他の送付方法 面接時に持参 - |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |