イベントスタッフ|道路交通誘導員、雑踏警備員

富士綜合警備保障株式会社

  • 鳥取県鳥取市
  • 時給:1,250円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • UIJターン歓迎
  • 女性活躍
  • 長期勤務
  • 平日休み
受理安定所
鳥取公共職業安定所
求人番号
31010-09751941
募集人数
5人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年09月02日
紹介期限日
2024年11月30日

仕事内容

○各種イベントに伴う駐車場への誘導、駐車場内整理、及びイベント関係者、一般歩行者、一般車両等の安全誘導変更範囲:変更あり会社の定める業務

会社の特徴

平成7年に開設。順調に業績が延び、平成9年8月に有限会社から株式会社に組織変更。現在鳥取県を中心に9拠店で営業を行っており、今後一層の発展が期待できる。

事業内容

駐車場、イべント会場、工事現場などの交通誘導警備、施設常駐警備、機械警備、ビルメンテナンス人材派遣業

応募資格

採用人数 5人
募集理由
増員
産業分類 警備業
募集職種 イベントスタッフ
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 (18歳 ~ 64歳)
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
UIJターン 歓迎

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,250円~1,250円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,250円~1,250円
手当(定期) -
手当(その他) <参考> 時間給1,250円×8H=10,000円 月に6日~10日程度の仕事
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 26 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時00分~17時00分

8時間が基本ですが、イベントによっては時間が前後する場合があります。
休憩時間 60分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週1日 程度(週所定)
労働日数について相談可
定年制 あり (一律 65歳)
勤務延長 あり (上限 70歳まで)
再雇用 あり (上限 70歳まで)

休日

休日について 休日
月火水木金その他
週休二日制
毎週
その他
土日祝日が勤務日 有給休暇は法定通り付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
-日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 なし
育児休業取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
特記事項
喫煙室設置

求人事業所

事業所名 富士綜合警備保障株式会社( フジソウゴウケイビホショウ カブシキガイシャ )

法人番号:5270001000703

労働者派遣事業の許可番号:派31-300021

ホームページ http://www.fsk-tottori.com/
所在地 〒680-0912
鳥取県鳥取市商栄町405番地1
従業員数 企業全体:343人
就業場所:100人
女性人数:20人
パート人数:5人
設立年 平成7年
資本金 4,000万円
電話番号 0857-39-0661
FAX 0857-29-3258

特記事項

求人に関する
特記事項
※時間外→基本的に発生はしませんが、繁忙期等に数回発生する場合があります。(1回あたり1時間~2時間程度) ※通常(日勤)を原則としていますが、契約先との営業、イベント内容によっては、夜勤の場合もあります。 ※ダブルワークОK  
*制服貸与   ★ハローワークからのお願い→期限内であっても求人が  取下げされる場合もあります。早めにご相談ください。

応募

受付年月日 2024年09月02日
紹介期限日 2024年11月30日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 31010-09751941
管轄 鳥取公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 680-0912
鳥取県鳥取市商栄町405番地1
最寄り駅
湖山駅 から 車5分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時に持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄