交通誘導業務|道路交通誘導員、雑踏警備員

株式会社BULLSECURITY

  • 東京都千代田区神田佐久間町一丁目14番地 第2東ビル701 秋葉原駅から徒歩1分
  • 月額:205,200円
  • 正社員以外(契約社員)
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 週休二日制
  • 寮(単身用
  • 育児休業取得実績あり
  • 介護休業取得実績あり
  • 看護休暇取得実績あり
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 駅チカ
  • 土日休み
  • 大量採用
受理安定所
飯田橋公共職業安定所
求人番号
13010-27492342
募集人数
10人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年11月11日
紹介期限日
2025年01月31日

仕事内容

建設現場での交通誘導業務(変更範囲:変更なし)

会社の特徴

グループ会社の建設会社が主な仕事先になり、和気あいあいと仕事が出来る環境になります。

事業内容

2号警備業務

応募資格

採用人数 10人
募集理由
増員
産業分類 警備業
募集職種 交通誘導業務
雇用形態 正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 (18歳以上)
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 日給 9,500 円~9,500 円
給料 月額(a+b)205,200円~205,200円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)
205,200円~205,200円
手当(定期) -
手当(その他) 月額=日給×21.6換算  *条件により下記手当支給 交通誘導2級資格手当:500円/日 隊長手当:1000円/日 指定路線手当:1000円/日
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 20 日
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)9時00分~18時00分

基本的には土日祝日休みであるが、土日勤務も要望により応相談
休憩時間 60分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 21.6(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 105日(年間)
休日について 休日
土日その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤
通勤手当 実費支給(上限あり)

日額 1,500円

育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社BULLSECURITY( カブシキガイシャブルセキュリティ )

法人番号:4010001234583

ホームページ https://bullsecurity.jp
所在地 〒101-0025
東京都千代田区神田佐久間町一丁目14番地 第2東ビル701
従業員数 企業全体:20人
就業場所:20人
女性人数:1人
パート人数:10人
設立年 令和5年
資本金 500万円
電話番号 03-5577-5232
FAX 03-5296-9277
メールアドレス info@bullsecurity.jp

特記事項

求人に関する
特記事項

*応募にはハローワークの紹介状が必要になります。  
*就業場所の現場は東京都23区内で変更あり。

応募

受付年月日 2024年11月11日
紹介期限日 2025年01月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 13010-27492342
管轄 飯田橋公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 3日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 101-0025
東京都千代田区神田佐久間町一丁目14番地 第2東ビル701
最寄り駅
秋葉原駅 から 徒歩1分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄