| 転勤の可能性 | なし |
|---|---|
| 年齢 | （59歳以下） |
| 学歴 | 必須：高校以上 |
| 必要な経験等 | フォークリフト運転経験あれば尚可 何かしらの分解業務、倉庫作業経験者尚可 |
| 必要なPCスキル | エクセル、ワードなどオフィスソフトの基本的な操作スキルが必須 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
・フォークリフト運転技能者（必須） ・中型自動車免許（あれば尚可） 自動車免許 必須 （AT限定可） |
| 試用期間 | あり
（６ヶ月） 試用期間中の労働条件 １８０，０００円 |
| UIJターン | 歓迎 |
工場作業員（中古ＯＡ機器のパーツ）｜選別作業員
株式会社 萬年
- 埼玉県児玉郡神川町大字八日市５４５－１ ＪＲ八高線丹荘駅から徒歩15分
- 月額：200,000円 〜 300,000円
- 正社員
- マイカー通勤可
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 昇給あり
- 賞与あり
- 残業なし
- 育児休業取得実績あり
- 看護休暇取得実績あり
- 外国人雇用実績あり
- UIJターン歓迎
- 書類選考なし
- 女性活躍
- 社会保険完備
- 長期勤務
- 残業少ない
- 受理安定所
- 熊谷公共職業安定所 本庄出張所
- 求人番号
- 11021-04943741
- 募集人数
- 1人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年11月05日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
仕事内容
工場内の業務を一通りご経験いただき、臨機応変にご対応いただくポジションです。■分解作業回収したパソコンやモニターなどを、主にインパクトを使用しての分解作業です。■パーツ仕分、検品分解後のパーツの仕分や数量及び品質
・不良品のチェック等を行います。また、リユース向けＰＣの動作確認も行います。■出荷準備、梱包検品後のパーツの梱包を行い、最終的な出荷数のチェックを行います。また、エクセルを用いて出荷時のリスト作成も行います。業務の変更範囲：変更無し
会社の特徴
長く安心して働ける環境作りに注力・経営陣が若く、考え方が柔軟・外国籍の方も勤務ＯＫ
事業内容
日本国内外からパソコンなどの中古ＯＡ機器を買付し、直せるものは直して販売、直せない物や古い物は手作業で分解し、パーツごとにリユース・リサイクル、秋葉原で小売店舗の運営も行っています
応募資格
| 採用人数 |
1人 募集理由 増員 |
|---|---|
| 産業分類 | 電気機械器具修理業 |
| 募集職種 | 工場作業員（中古ＯＡ機器のパーツ） |
| 雇用形態 |
正社員 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績（過去３年間） - |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
| 賃金形態等 | 月給 |
|---|---|
| 給料 | 月額（ａ＋ｂ）200,000円～300,000円 ※基本給（a）、手当定期（b）、残業代（c） |
| 基本給 |
基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日） 200,000円～300,000円 |
| 手当（定期） | - |
| 手当（その他） | - |
|---|---|
| 固定残業代 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 |
その他 翌月末日 |
| 賞与 |
賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 賞与回数（前年度実績） 2回 賞与金額 賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） |
| 昇給 |
昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 10.00％（前年度実績） |
| 退職金制度 | なし |
労働日数・時間
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)8時00分～17時00分 |
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 |
10時間（月平均） 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等納期のひっ迫を事由に １箇月８０時間を６回まで、年７２０時間以内 |
| 労働日数 | 20.5（月平均） |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
|---|---|
| 勤務延長 | なし |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
休日
| 休日数 | 118日（年間） |
|---|---|
| 休日について |
休日 日祝日その他 週休二日制 その他 その他 ・夏季休暇 ・年末年始 ・４月、１２月は土曜出勤あり ※会社カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
環境・待遇
| 加入保険 | 社会保険完備／ 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| マイカー通勤 | 可能（駐車場あり） |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 退職金共済 | あり |
|---|---|
| 育児休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 受動喫煙対策 |
あり（屋内禁煙） 特記事項 屋外に喫煙スペースあり |
求人事業所
| 事業所名 | 株式会社 萬年
法人番号:3030001061473 |
|---|---|
| ホームページ | http://www.mannen.jp |
| 所在地 |
〒367-0244 埼玉県児玉郡神川町大字八日市５４５－１ |
| 従業員数 |
企業全体：50人 就業場所：9人 女性人数：2人 |
| 設立年 | 平成21年 |
|---|---|
| 資本金 | 500万円 |
| 電話番号 | 0495-77-4459 |
| FAX | 0495-77-0978 |
特記事項
| 選考に関する特記事項 | 選考方法のその他は、パソコンを利用した適性検査です。 |
|---|---|
| 求人に関する 特記事項 |
※事前に、ハローワーク紹介状・履歴書・職務経歴書を ご郵送ください。 書類選考後、別途面接日をご連絡いたします。 ※通勤手当は社内規定により支給致します。 |
応募
| 受付年月日 | 2024年11月05日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2025年01月31日 |
| オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
| 求人区分 | 一般（フルタイム） |
| 求人番号 | 11021-04943741 |
| 管轄 | 熊谷公共職業安定所 本庄出張所 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考後、面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後 3日以内 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
| 通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒 367-0244 埼玉県児玉郡神川町大字八日市５４５－１ 最寄り駅 ＪＲ八高線 丹荘駅 から 徒歩15分 |
| 応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 - 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒 367-0244 埼玉県児玉郡神川町大字八日市５４５－１ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |