菓子類の製造補助業務/久喜市|パン・菓子製造工

株式会社 ジャパンプラス

  • 埼玉県久喜市菖蒲町昭和沼 JR宇都宮線久喜駅から車15分
  • 月額:241,280円
  • 有期雇用派遣労働者
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 通勤手当あり
  • 残業なし
  • 週休二日制
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 短期勤務
  • 残業少ない
受理安定所
池袋公共職業安定所
求人番号
13090-41250041
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
~令和7年3月31日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月31日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容


・お菓子(和菓子
・洋菓子)等の製造に伴う、簡単な補助業務をしていただきます。(製造ラインでの補助作業など)
*経験不問です。作業内容
・方法等は丁寧に指導いたします。変更範囲:変更なし

会社の特徴

当社は、各企業様や従業員に対して安心、安全に働いていただく為、安全教育や意見聴取に力を入れており、お客様から高い評価をいただいております。

事業内容

人材サービス業現在関東及び東北では福島県を中心に、物流業派遣、介護関連等への派遣、復興事業等を行っており、規模拡大中。

応募資格

採用人数 2人
募集理由
欠員補充
産業分類 労働者派遣業
募集職種 菓子類の製造補助業務/久喜市
雇用形態 有期雇用派遣労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
~令和7年3月31日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問

賃金・手当

賃金形態等 時給 1,450 円~1,450 円
給料 月額(a+b)241,280円~241,280円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日)
241,280円~241,280円
手当(定期) -
手当(その他) 月額賃金:20.8日×8H×1,450円で計算
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 15 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時00分~17時00分
(2)7時30分~16時30分

勤務時間は選べます。
休憩時間 60分
時間外労働 10時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 20.8(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 115日(年間)
休日について 休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限なし)
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社 ジャパンプラス( カブシキガイシャ ジャパンプラス )

法人番号:8013301034468

労働者派遣事業の許可番号:派13-305529

所在地 〒173-0025
東京都板橋区熊野町6-7 ライオンズマンション北池袋304
従業員数 企業全体:50人
就業場所:8人
女性人数:2人
設立年 平成26年
資本金 2,000万円
電話番号 03-5926-5146
FAX 03-5926-5147

特記事項

求人に関する
特記事項

*マイカー通勤時の駐車場料金:無料  ※ハローワークから事前に電話連絡をお願いします。  面接日時をご案内しますので、履歴書・ハローワーク紹介状は面  接時に持参してください。

応募

受付年月日 2024年10月31日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 13090-41250041
管轄 池袋公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 5日以内
通知方法 郵送 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 346-0101
埼玉県久喜市菖蒲町昭和沼 (就業場所付近で面接を行います)
最寄り駅
JR宇都宮線 久喜駅 から 車15分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時に持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄