造園土木に関する作業及び営業|その他の営業の職業

有限会社 緑園

  • 宮崎県宮崎市阿波岐原町坂元2024-1 JR宮崎駅から車15分
  • 月額:257,000円 〜 272,000円
  • 正社員
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
受理安定所
宮崎公共職業安定所
求人番号
45010-25937541
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月17日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容


・造園、害虫駆除、草刈り、剪定作業、営業
・上記作業の実施
*未経験の方でも丁寧に指導します。
*社有車あり
*業務範囲:主に宮崎市内
*ノルマなし
*変更範囲:変更なし

会社の特徴

宮崎市及び近郊の個人、病院、会社等の樹木管理をメインに事業を展開しています。顧客満足度No.1を目指し、社員一丸となって頑張っており、家庭的な雰囲気の会社です。

事業内容

造園、害虫駆除、草刈、剪定ほか

応募資格

採用人数 1人
募集理由
増員
産業分類 他に分類されない事業サービス業
募集職種 造園土木に関する作業及び営業
雇用形態 正社員
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
必須 (AT限定不可)
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件

期間中は基本給のみ(歩合給はあります)

賃金・手当

賃金形態等 日給 10,000 円~10,000 円
給料 月額(a+b)257,000円~272,000円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.9日)
229,000円~229,000円
手当(定期) 精勤手当  23,000 円~28,000 円
洗濯手当  5,000 円~15,000 円
手当(その他) 営業手当(歩合給):1万円~10万円  *月額基本給換算例 日給10000円×22.9日
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 13 日
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
あり
賞与回数(前年度実績)
2回
賞与金額
賞与金額 600,000 円 ~ 750,000 円(前年度実績)
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
金額 1月あたり 5,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
退職金制度 あり(勤続期間不問)

労働日数・時間

就業時間 (1)8時00分~16時00分
休憩時間 60分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 22.9(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 90日(年間)
休日について 休日
日祝日その他
週休二日制
その他
その他
年末年始(2週間程度)。会社カレンダーによる。 本人希望日。悪天候日。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 一定額

月額 5,000円

受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
特記事項
屋外の喫煙場で喫煙

求人事業所

事業所名 有限会社 緑園( ユウゲンガイシャ ミドリエン )

法人番号:3350002004531

所在地 〒880-0835
宮崎県宮崎市阿波岐原町坂元2024-1
従業員数 企業全体:6人
就業場所:6人
女性人数:1人
パート人数:2人
設立年 昭和59年
資本金 300万円
電話番号 090-7929-8377

特記事項

求人に関する
特記事項
-

応募

受付年月日 2024年10月17日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 45010-25937541
管轄 宮崎公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 880-0835
宮崎県宮崎市阿波岐原町坂元2024-1
最寄り駅
JR宮崎駅 から 車15分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄