空き缶、ペットボトル等の選別作業/武蔵村山市|選別作業員

志賀興業 株式会社

  • 東京都武蔵村山市伊奈平2-97-5 当社「武蔵村山リサイクルセンター」  JR青梅線昭島駅から車15分
  • 時給:1,300円 〜 1,400円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 週○日から勤務
  • 土日休み
受理安定所
三鷹公共職業安定所
求人番号
13170-33583641
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月17日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容

◎空き缶,空き瓶,ペットボトルの選別作業のお仕事です。他にも発泡スチロールの処理、粗大ごみの分別、解体作業もお願いします
*業務は丁寧に指導いたします。
【業務の変更の範囲】会社の定める業務

会社の特徴

きれいな街づくりをモットーに・天然ガス車等の低公害車の導入に積極的に取り組んでおります。

事業内容

一般・産業廃棄物収集運搬業

応募資格

採用人数 1人
募集理由
増員
産業分類 一般廃棄物処理業
募集職種 空き缶、ペットボトル等の選別作業/武蔵村山市
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (3か月)
試用期間中の労働条件

時給=1,200円

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,300円~1,400円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,300円~1,400円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 10 日
賃金支払日 固定(月末以外) 当月 25 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時00分~17時00分
休憩時間 60分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週5日 ~ 週5日(週所定)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
土日その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 10,000円

育児休業取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 志賀興業 株式会社( シガコウギョウ カブシキガイシャ )

法人番号:1012401012555

ホームページ http://www.shiga-kogyo.co.jp
所在地 〒181-0004
東京都三鷹市新川4-1-11
従業員数 企業全体:125人
就業場所:10人
女性人数:2人
パート人数:1人
設立年 昭和39年
資本金 4,000万円
電話番号 0422-47-1414
FAX 0422-47-1423

特記事項

求人に関する
特記事項

*年次有給休暇は法定通り付与 
*永年表彰制度有  仕事は一から丁寧に教えます!  ◆応募の方は面接の日時を決めますので、必ずハローワークの窓口  を通してお電話下さい。 
*面接の際に、履歴書(写真貼付)とハローワークの紹介状をご持  参ください。

応募

受付年月日 2024年10月17日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 13170-33583641
管轄 三鷹公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 208-0023
東京都武蔵村山市伊奈平2-97-5 西武立川駅「西武立川駅入り口」/JR昭島駅から立川バス「伊奈平南交差点」下車徒歩7分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時に持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄