製パン業|パン・菓子製造工

有限会社 寿屋

  • 兵庫県姫路市広畑区末広町1丁目54 山陽電鉄網干線広畑駅から徒歩10分
  • 月額:240,000円 〜 260,000円
  • 正社員
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 残業なし
  • 週休二日制
  • UIJターン歓迎
  • 書類選考なし
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
  • 平日休み
受理安定所
姫路公共職業安定所
求人番号
28050-24882041
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月08日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容

パン焼き仕込み作業成型作業工程等週休二日制(土水)残業あり
*60歳以上の方も応募可能です。変更範囲:変更無し

会社の特徴

丁寧なパン作り素材の風味が生きたやさしい味を目指して毎日努力しております。

事業内容

製パン業・小売り・卸売、飲食店(喫茶・イタリアン)運営

応募資格

採用人数 1人
募集理由
欠員補充
産業分類 パン・菓子製造業
募集職種 製パン業
雇用形態 正社員
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 (18歳 ~ 59歳)
学歴 不問
必要な経験等 製パンの基礎
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
あれば尚可 (AT限定可)
UIJターン 歓迎

賃金・手当

賃金形態等 月給
給料 月額(a+b)240,000円~260,000円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)
230,000円~250,000円
手当(定期) 食事手当  10,000 円~10,000 円
手当(その他) *皆勤手当:10,000円
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 25 日
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
あり
賞与回数(前年度実績)
2回
賞与金額
賞与金額 150,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績)
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
金額 1月あたり 5,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)4時00分~13時00分
(2)5時00分~14時00分
休憩時間 60分
時間外労働 30時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 21.6(月平均)
定年制 あり (一律 60歳)
勤務延長 なし
再雇用 あり (上限 65歳まで)

休日

休日数 105日(年間)
休日について 休日
水土その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 10,000円

受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 有限会社 寿屋( ユウゲンガイシヤ コトブキヤ )

法人番号:1140002048568

所在地 〒671-1115
兵庫県姫路市広畑区末広町1丁目54
従業員数 企業全体:49人
就業場所:24人
女性人数:19人
パート人数:19人
設立年 昭和15年
資本金 300万円
電話番号 079-236-0340
FAX 079-237-9755
メールアドレス info@kotobukiya-budoupan.jp

特記事項

求人に関する
特記事項
-

応募

受付年月日 2024年10月08日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 28050-24882041
管轄 姫路公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回) 書類選考
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
書類選考後、面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後 7日以内
面接選考結果通知
面接後 5日以内
通知方法 郵送 電話 Eメール
選考日時 随時
選考場所 〒 671-1115
兵庫県姫路市広畑区末広町1丁目54
最寄り駅
山陽電鉄 網干線 広畑駅 から 徒歩10分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 -
応募書類の送付方法
Eメール 郵送
郵送の送付場所
〒 671-1115
兵庫県姫路市広畑区末広町1丁目54
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄