日常清掃/白山|ビル・建物清掃員

株式会社アーネスト

  • 東京都文京区向丘1丁目 三田線白山駅から徒歩8分/南北線東大前駅から徒歩3分
  • 時給:1,200円
  • パート労働者
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 育児休業取得実績あり
  • 女性活躍
  • 週○日から勤務
  • 長期勤務
  • 駅チカ
受理安定所
渋谷公共職業安定所
求人番号
13070-62073441
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月07日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容

午前中のみ寮の日常清掃~1日の作業の流れ~9:00~10:30風呂
・シャワールーム清掃、トイレ清掃10:30~11:45食堂清掃、廊下清掃、清掃道具片付け人気の一人現場です♪お家の掃除に近いので、流れさえ覚えてしまえばサクサクできますよ!変更範囲:変更なし

会社の特徴

清掃業務・施設保守管理業務・環境衛生管理などの施設総合管理をしています。大手優良企業との取引実績も多数ある成長企業です。(詳しくは当社HPを参照してください)

事業内容

ビルメンテナンス業

応募資格

採用人数 2人
募集理由
欠員補充
産業分類 建物等維持管理業
募集職種 日常清掃/白山
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 あり
年齢 (74歳以下)
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,200円~1,200円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,200円~1,200円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 25 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)9時00分~11時45分
休憩時間 -
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週2日 ~ 週6日(週所定)
定年制 あり (一律 75歳)
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
日祝日その他
週休二日制
その他
その他
日祝と出勤日以外 年末年始休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
-日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤
通勤手当 実費支給(上限なし)
育児休業取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社アーネスト( カブシキガイシャアーネスト )

法人番号:2011001047184

ホームページ www.earn-est.jp
所在地 〒151-0072
東京都渋谷区幡ヶ谷2-21-4 リードシー幡ヶ谷ビル10F
従業員数 企業全体:616人
就業場所:2人
女性人数:2人
パート人数:2人
設立年 平成11年
資本金 1,000万円
電話番号 03-5371-7502
FAX 03-5371-7503
メールアドレス oubo@earn-est.jp

特記事項

選考に関する特記事項 即決の場合もあります。
求人に関する
特記事項
・交通費規定内支給
・紹介制度有
・永年勤続者表彰式、優秀クリーパー表彰式 有
・グループ内商材の社割有
・有給休暇(法定通り付与)
・自転車・バイク通勤可
・事業所負担によりハイパーメディカル保険加入 ※ケガ、疾病による入院時に負担した費用(実費)を補償
・履歴書なしで応募できます                                     #23区

応募

受付年月日 2024年10月07日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 13070-62073441
管轄 渋谷公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 5日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 151-0072
東京都渋谷区幡ヶ谷2-21-4 リードシー幡ヶ谷ビル10F
最寄り駅
京王線 幡ヶ谷駅 から 徒歩6分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄