| 転勤の可能性 | なし |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
清掃作業員／西宮市染殿町｜ビル・建物清掃員
株式会社クリーンサービス
- 兵庫県西宮市染殿町８－１７ 西宮市総合福祉センター 阪神今津駅から徒歩10分
- 時給：1,060円
- パート労働者
- 年齢不問
- 学歴不問
- 未経験OK
- 免許・資格不問
- 通勤手当あり
- 週休二日制
- 女性活躍
- 週○日から勤務
- 長期勤務
- 受理安定所
- 伊丹公共職業安定所
- 求人番号
- 28070-05090141
- 募集人数
- 2人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年08月06日
- 紹介期限日
- 2024年10月31日
仕事内容
＊西宮市公共施設内の清掃です。
＊勤務時間※６：００～１０：００
＊シフト勤務勤務曜日
・時間応相談可変更範囲：変更なし
会社の特徴
老若男女を問わず誰でも楽しく働けます。
事業内容
ビル清掃管理
応募資格
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 産業分類 | 建物等維持管理業 |
| 募集職種 | 清掃作業員／西宮市染殿町 |
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績（過去３年間） - |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
| 賃金形態等 | 時給 |
|---|---|
| 給料 | 時間額（ａ＋ｂ）1,060円～1,060円 ※基本給（a）、手当定期（b）、残業代（c） |
| 基本給 |
基本給（時間換算額） 1,060円～1,060円 |
| 手当（定期） | - |
| 手当（その他） | - |
|---|---|
| 固定残業代 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
| 賞与 |
賞与制度 なし 賞与（前年度実績） なし |
| 昇給 |
昇給制度 なし 昇給（前年度実績） なし |
| 退職金制度 | なし |
労働日数・時間
| 就業時間 |
(1)6時00分～10時00分 シフト制勤務 ＊休憩時間は法定通り |
|---|---|
| 休憩時間 | - |
| 時間外労働 |
なし 36協定における特別条項 なし |
| 労働日数 | 週3日 程度（週所定） |
| 定年制 | なし |
|---|---|
| 勤務延長 | なし |
| 再雇用 | なし |
休日
| 休日について |
休日 その他 週休二日制 毎週 その他 毎月第３日曜日・年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 |
|---|
環境・待遇
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| マイカー通勤 | |
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり） 月額 10,000円 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
|---|
求人事業所
| 事業所名 | 株式会社クリーンサービス
法人番号:5140001078273 |
|---|---|
| 所在地 |
〒664-0856 兵庫県伊丹市梅ノ木２丁目１－１５ 新伊丹ビル２階 |
| 従業員数 |
企業全体：150人 就業場所：9人 女性人数：5人 パート人数：9人 |
| 設立年 | 昭和57年 |
|---|---|
| 資本金 | 3,000万円 |
| 電話番号 | 072-784-1015 |
| FAX | 072-784-1016 |
特記事項
| 求人に関する 特記事項 |
＊各種保険は、条件を満たせば法定通り加入となります。 ＊６ヶ月経過後の有給休暇は法定通り付与します。 |
|---|
応募
| 受付年月日 | 2024年08月06日 |
|---|---|
| 紹介期限日 | 2024年10月31日 |
| オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
| 求人区分 | 一般（パートタイム） |
| 求人番号 | 28070-05090141 |
| 管轄 | 伊丹公共職業安定所 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
| 通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒 662-0913 兵庫県西宮市染殿町８－１７ 西宮市総合福祉センター 最寄り駅 阪神今津駅 から 徒歩10分 |
| 応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） - 応募書類の送付方法 その他の送付方法 面接時持参 - |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |