自動車板金塗装工|自動車板金工

株式会社 岩藤工務店

  • 岡山県岡山市北区牟佐83-1 Bodyshop S-style
  • 月額:280,000円 〜 500,000円
  • 正社員
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 試用期間あり
  • 昇給あり
  • 残業なし
  • 外国人雇用実績あり
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
  • 残業少ない
受理安定所
和気公共職業安定所
求人番号
33060-01836841
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月01日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容

自動車修理工場にて、自動車板金塗装をしていただきます。経験は問いません。
【従事すべき業務の変更の範囲】:変更無し

会社の特徴

社員の年齢層は広く、熟練者から経験の浅い者まで在籍しています。中心になって現場を動かしているのは25才~45才。人間関係の良い会社です。面接時等でご確認ください。

事業内容

主にマンションなどの建築のなかの型枠業土木工事業、水道工事業新たに自動車板金塗装部門を開設

応募資格

採用人数 1人
募集理由
増員
産業分類 一般土木建築工事業
募集職種 自動車板金塗装工
雇用形態 正社員
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 自動車の板金塗装経験
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
必須 (AT限定可)
試用期間 あり (1ケ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 月給
給料 月額(a+b)280,000円~500,000円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.3日)
280,000円~500,000円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末)
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
金額 1月あたり 10,000 円 ~ 12,000 円(前年度実績)
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 変形労働時間制(1年単位)
(1)9時00分~18時00分
休憩時間 120分
時間外労働 5時間(月平均)
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等臨時的な受注の増大等により納期がひっ迫した際には、年6回を限度として1ヶ月100時間未満、年720時間まで延長できる。
労働日数 23.3(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 85日(年間)
休日について 休日
日その他
週休二日制
その他
その他
◎会社休日カレンダーによる。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 なし
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
特記事項
屋外喫煙可

求人事業所

事業所名 株式会社 岩藤工務店( カブシキガイシャ イワドウコウムテン )

法人番号:7260001007846

所在地 〒709-0804
岡山県赤磐市日古木660-1
従業員数 企業全体:24人
就業場所:3人
設立年 平成元年
資本金 1,000万円
電話番号 086-958-3232
FAX 086-955-5733

特記事項

求人に関する
特記事項
◎賃金は免許、経験等により決めさせていただきます。          【ハローワーク和気・和気労働基準監督署からのお知らせ】    
*労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を       確認しましょう(労働基準法第15条第1項より)

応募

受付年月日 2024年10月01日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 33060-01836841
管轄 和気公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 3日以内
通知方法 郵送 電話 Eメール
選考日時 随時
選考場所 〒 701-2141
岡山県岡山市北区牟佐83-1 Bodyshop S-style
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) その他の応募書類
保有資格証(原本)
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄