電気工事(トライアル併用求人)|電気工事作業員

ミナミ電気設備 株式会社

  • 京都府京都市山科区川田御出町12-2
  • 月額:230,000円 〜 450,000円
  • 正社員
  • トライアル雇用
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 残業なし
  • 寮(単身用
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
  • 残業少ない
受理安定所
京都七条公共職業安定所
求人番号
26020-24814541
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月01日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容

住宅や店舗、マンション、施設の電気工事もしくは管理業務を行う仕事です(新築や改修の配線工事)初めての方でもていねいに教えます。資格取得のバックアップも致します。
*変更範囲:変更なし

会社の特徴

少人数ではありますが、全体的に若い人材で運営しており、若く活気のある事業所です。

事業内容

事業所・家庭等の電気工事、及び管理を行なう事業所です。

応募資格

採用人数 2人
募集理由
増員
産業分類 電気工事業
募集職種 電気工事(トライアル併用求人)
雇用形態 正社員
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
必須 (AT限定可)
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件

日給:10,000円
研修制度 あり

賃金・手当

賃金形態等 月給
給料 月額(a+b)230,000円~450,000円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.3日)
200,000円~400,000円
手当(定期) 職務手当  30,000 円~50,000 円
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 その他
翌月末払い
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
あり
賞与回数(前年度実績)
2回
賞与金額
賞与金額 100,000 円 ~ 500,000 円(前年度実績)
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
金額 1月あたり 0 円 ~ 20,000 円(前年度実績)
退職金制度 あり(勤続 3年以上)

労働日数・時間

就業時間 変形労働時間制(1年単位)
(1)8時00分~17時00分
休憩時間 120分
時間外労働 10時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 23.3(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 85日(年間)
休日について 休日
日祝日その他
週休二日制
その他
その他
*会社カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 10,000円

受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 ミナミ電気設備 株式会社( ミナミデンキセツビ カブシキガイシャ )

法人番号:4130001053138

所在地 〒607-8326
京都府京都市山科区川田御出町12-2
従業員数 企業全体:6人
就業場所:6人
設立年 平成18年
資本金 500万円
電話番号 075-632-8940
FAX 075-632-8941
メールアドレス info@minamidenkisetubi.co.jp

特記事項

求人に関する
特記事項
※賃金支払日:翌月の月末支払い ※バイク・自転車通勤:可 ※駐車場自己負担なし  ※トライアル併用求人  トライアル期間中の条件:(異なる)           日給:10000円  

応募

受付年月日 2024年10月01日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 26020-24814541
管轄 京都七条公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 7日以内
通知方法 電話 Eメール
選考日時 随時
選考場所 〒 607-8326
京都府京都市山科区川田御出町12-1  京阪バス 清水焼団地から徒歩1分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄