内装工

山下内装 山下祐仁

  • 埼玉県川口市柳根町16-21 東浦和駅から徒歩15分
  • 月額:320,600円 〜 549,600円
  • 正社員
  • オンライン
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 残業なし
  • 育児休業取得実績あり
  • 介護休業取得実績あり
  • 看護休暇取得実績あり
  • 外国人雇用実績あり
  • 長期勤務
  • 残業少ない
受理安定所
川口公共職業安定所
求人番号
11010-12525841
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
可能
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月01日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容

ビル、マンション、店舗等の内装工事LGS組み、PB貼り工事主な現場:東京埼玉千葉神奈川現場により直行直帰の場合あり変更範囲:変更なし

会社の特徴

新築、改修、リノベーション等、内装工事全般《埼玉土建国民健康保険組合》加入

事業内容

ビル、マンション、店舗等の内装工事

応募資格

採用人数 1人
募集理由
増員
産業分類 床・内装工事業
募集職種 内装工
雇用形態 正社員
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (1カ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 日給 14,000 円~24,000 円
給料 月額(a+b)320,600円~549,600円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.9日)
320,600円~549,600円
手当(定期) -
手当(その他) ※月額賃金=日給×月平均労働日数(22.9日) 
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末)
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時00分~17時00分

1日の労働時間は7時間以内、週40時間以内の労働。 但し、週40時間を超える場合は割増賃金にて対応。 (現場により就業時間の変動があります。)
休憩時間 120分
時間外労働 5時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 22.9(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 90日(年間)
休日について 休日
日その他
週休二日制
なし
その他
年末年始休暇 夏季休暇 事前報告で平日休みや連休も可。急用等も対応します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 雇用 労災 その他
土建国保
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 30,000円

育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
特記事項
屋外に喫煙スペースあり

求人事業所

事業所名 山下内装 山下祐仁( ヤマシタナイソウ ヤマシタユウジ )
所在地 〒333-0864
埼玉県川口市柳根町16-21
従業員数 企業全体:1人
就業場所:1人
設立年 平成22年
電話番号 090-5561-0463
FAX 048-268-5056
メールアドレス yamapapaman@icloud.com

特記事項

選考に関する特記事項 面接場所は応相談
求人に関する
特記事項

*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 (ただし、オンライン自主応募の場合は紹介状不要。) 
*オンライン自主応募可  

応募

受付年月日 2024年10月01日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 可能
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 11010-12525841
管轄 川口公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 3日以内
通知方法 郵送 電話 Eメール
選考日時 随時
選考場所 〒 333-0864
埼玉県川口市柳根町16-21
最寄り駅
東浦和駅 から 徒歩15分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時に持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄