【未経験者歓迎】M日常清掃/ ティモーネ羽田エアポート|ビル・建物清掃員

株式会社メイプルリビングサービス

  • 東京都大田区西糀谷2-11-6 ティモーネ羽田エアポート 京急空港線大鳥居駅から徒歩6分
  • 時給:1,500円
  • パート労働者
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 週休二日制
  • 週○日から勤務
  • 平日休み
受理安定所
渋谷公共職業安定所
求人番号
13070-58525341
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年09月20日
紹介期限日
2024年11月30日

仕事内容

週3.5日(月
・木
・土+第2/第4火曜日)1日1.5時間(8:00~9:30)館内
・ゴミ置き場
・建物周りの掃き掃除
・拭き掃除
・植栽の散水設備点検等のお知らせ等の掲示
・投函、ゴミ出し業務終了時の報告初心者歓迎、清掃レクチャー、作業指導のフォローアップ2024年11月4日~勤務開始変更範囲:変更なし

会社の特徴

マンション・ビル総合管理業、不動産賃貸業、仲介業等

事業内容

マンション・ビル管理業/住宅設備機器のメンテナンス

応募資格

採用人数 1人
産業分類 不動産管理業
募集職種 【未経験者歓迎】M日常清掃/ ティモーネ羽田エアポート
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
試用期間 あり (2ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 月給 33,863 円~33,863 円
給料 時間額(a+b)1,500円~1,500円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,500円~1,500円
手当(定期) -
手当(その他) 時給額=月額÷3.5日÷1.5h÷4.3週
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 15 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時00分~9時30分

週3.5日(月・木・土+第2/第4火)
休憩時間 -
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週3日 ~ 週4日(週所定)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
水金日
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
-日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤
通勤手当 実費支給(上限なし)
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社メイプルリビングサービス( カブシキガイシャメイプルリビングサービス )

法人番号:8011001027965

所在地 〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル5F
従業員数 企業全体:800人
設立年 平成3年
資本金 3,000万円
電話番号 03-5489-4344
FAX 03-5489-4330

特記事項

求人に関する
特記事項

*有給休暇は法定通り付与 
*通算契約期間、更新回数に係る更新上限なし  
*応募の際は必ず事前連絡をください。面接日時の打ち合わせを いたします。面接は履歴書と紹介状をお持ちください。                                                                      ※オンラインハローワーク紹介は対応不可       #23区

応募

受付年月日 2024年09月20日
紹介期限日 2024年11月30日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 13070-58525341
管轄 渋谷公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 5日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 144-0034
東京都大田区西糀谷2-11-6 ティモーネ羽田エアポート
最寄り駅
京急空港線 大鳥居駅 から 徒歩6分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時に持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄