運転手 兼 工事作業員|建設・土木作業員

株式会社 常陽技建

  • 埼玉県川口市戸塚6-9-18 戸塚安行駅から徒歩10分
  • 月額:276,000円 〜 322,000円
  • 正社員
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 試用期間あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 残業なし
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
受理安定所
川口公共職業安定所
求人番号
11010-11393641
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年09月03日
紹介期限日
2024年11月30日

仕事内容

○建築資材(パイプ
・型枠等)の搬入
・撤去
・片付け
・搬出作業等◆年齢問わず活躍できる
*現場:埼玉
・東京等/直行直帰等可社用車を貸与します。(ピックアップトラック型又は8tトラックを使用)

会社の特徴

大手建設会社の下請会社です。建築一式・大工工事に精通し、常に現場で陣頭指揮を取る社長と下職の大きな原動力に支えられて業績を伸ばしている会社です。

事業内容

建築工事業

応募資格

採用人数 2人
募集理由
増員
産業分類 一般土木建築工事業
募集職種 運転手 兼 工事作業員
雇用形態 正社員
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 免許・資格名
・中型自動車免許(あれば尚可)
・移動式クレーン運転士(あれば尚可)
自動車免許
必須 (AT限定不可)
試用期間 あり (3か月)
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

賃金形態等 日給 12,000 円~14,000 円
給料 月額(a+b)276,000円~322,000円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.0日)
276,000円~322,000円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 20 日
賃金支払日 固定(月末以外) 当月 25 日
賞与 賞与制度
あり
賞与(前年度実績)
あり
賞与回数(前年度実績)
2回
賞与金額
賞与金額 100,000 円 ~(前年度実績)
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
金額 1月あたり 0 円 ~ 50,000 円(前年度実績)
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 変形労働時間制(1年単位)
(1)8時00分~17時00分
休憩時間 90分
時間外労働 25時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 23.0(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 88日(年間)
休日について 休日
日祝日
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 なし
退職金共済 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
特記事項
屋外に喫煙場所設置

求人事業所

事業所名 株式会社 常陽技建( カブシキガイシャ ジョウヨウギケン )

法人番号:4030001075456

ホームページ http://www.joyo-g.jp
所在地 〒333-0811
埼玉県川口市戸塚6-9-18
従業員数 企業全体:6人
就業場所:5人
女性人数:2人
設立年 昭和60年
資本金 6,000万円
電話番号 048-295-9464
FAX 048-295-9492

特記事項

求人に関する
特記事項

*月額賃金=日給×月平均労働日数 
*応募希望の方は事前連絡の上、面接日に応募書類、ハローワーク の紹介状をご持参して下さい。

応募

受付年月日 2024年09月03日
紹介期限日 2024年11月30日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 11010-11393641
管轄 川口公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 1日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 333-0811
埼玉県川口市戸塚6-9-18
最寄り駅
埼玉高速鉄道 戸塚安行駅 から 徒歩10分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書 職務経歴書 -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時に持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄