施設管理員(余市郡仁木町)|他に分類されない運搬・清掃・包装・選別等の職業

株式会社 まちのミライ

  • 北海道余市郡仁木町大江1丁目 コンサドーレ仁木パーク JR然別駅から徒歩10分
  • 時給:1,333円
  • パート労働者
  • オンライン
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 交替勤務
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • 介護休業取得実績あり
  • 看護休暇取得実績あり
  • 社会保険完備
  • 土日休み
受理安定所
札幌東公共職業安定所
求人番号
01230-14001141
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~令和7年3月31日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
可能
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年08月05日
紹介期限日
2024年10月31日

仕事内容

仁木町「コンサドーレ仁木パーク」維持管理業務を行っていただきます。
*業務の変更範囲:会社の定める業務

会社の特徴

株式会社コンサドーレのグループ会社です。北海道内の各自治体と連携し、北海道を元気に豊かにするという理念のもと地域課題の解決を手助けする事業を行っております。

事業内容

北海道内各自治体との連携事業

応募資格

採用人数 1人
募集理由
欠員補充
産業分類 経営コンサルタント業,純粋持株会社
募集職種 施設管理員(余市郡仁木町)
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
なし
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~令和7年3月31日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 公園等芝刈業務経験
必要な免許・資格 免許・資格名
自動車免許
必須 (AT限定可)

賃金・手当

賃金形態等 日給 8,000 円~8,000 円
給料 時間額(a+b)1,333円~1,333円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,333円~1,333円
手当(定期) -
手当(その他) *時間額は日給額を時間換算したものです
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日 固定(月末以外) 当月 25 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 交替制(シフト制)
(1)6時00分~12時00分
(2)6時00分~14時00分

就業時間(2):夏場(7月~9月初旬頃)で休憩は120分
休憩時間 -
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週5日 程度(週所定)
労働日数について相談可
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日について 休日
土日
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限なし)
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
受動喫煙対策 その他
特記事項
屋外喫煙可(屋外で就業)

求人事業所

事業所名 株式会社 まちのミライ( カブシキガイシャ マチノミライ )

法人番号:9430001089023

所在地 〒062-0045
北海道札幌市豊平区羊ケ丘1番地
従業員数 企業全体:9人
就業場所:4人
設立年 令和5年
資本金 5,000万円
電話番号 080-5723-9790
メールアドレス kawabata@machinomirai.jp

特記事項

選考に関する特記事項 Eメールアドレスをお持ちの方は応募書類に記入してください
求人に関する
特記事項

*マイカー通勤の場合は無料駐車場あり  
*オンライン自主応募可・自主応募の場合はハローワーク紹介状不 要です。

応募

受付年月日 2024年08月05日
紹介期限日 2024年10月31日
オンライン自主応募 可能
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 01230-14001141
管轄 札幌東公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 5日以内
通知方法 郵送 電話 Eメール
選考日時 随時
選考場所 〒 048-2402
北海道余市郡仁木町大江1丁目 コンサドーレ仁木パーク
最寄り駅
JR 然別駅 から 徒歩10分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄