警備員(淀川区 十三駅スグ)|施設警備員

株式会社 ムーヴ

  • 大阪府大阪市淀川区十三本町1-5-20 阪急十三駅から徒歩1分
  • 時給:1,114円
  • パート労働者
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 通勤手当あり
  • 交替勤務
  • 週休二日制
  • 週○日から勤務
  • 長期勤務
  • 駅チカ
受理安定所
梅田公共職業安定所
求人番号
27020-66717941
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月25日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容

近畿圏のショッピングモール
・スーパー
・パチンコ店舗を対象とした警備会社です。幅広い年齢層のスタッフで楽しく働いています。お客様の誘導、駐輪場の整理、駐車場の清掃などをお願いします。
【変更範囲:変更なし】

会社の特徴

会社創立以来着実に実績を伸ばし続け、安定成長を遂げている。店舗等施設を中心とした警備で、収入も安定しています。

事業内容

ショッピングモール・スーパー・パチンコ店舗を対象とした警備会社です。

応募資格

採用人数 2人
募集理由
増員
産業分類 警備業
募集職種 警備員(淀川区 十三駅スグ)
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 (18歳 ~ 69歳)
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問

賃金・手当

賃金形態等 時給
給料 時間額(a+b)1,114円~1,114円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(時間換算額)
1,114円~1,114円
手当(定期) -
手当(その他) -
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 20 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 交替制(シフト制)

※8
※又は 8時 30分 ~ 21時 00分 の間の8時間
休憩時間 120分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 週1日 以上(週所定)
労働日数について相談可
定年制 あり (一律 70歳)
勤務延長 あり
再雇用 なし

休日

休日について 休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週1日以上 シフト制 Wワーク、家事都合などでの休日の相談応じます
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
-日

環境・待遇

加入保険 労災
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

日額 500円

受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
特記事項
喫煙場所あり(喫煙場所での業務なし)

求人事業所

事業所名 株式会社 ムーヴ( カブシキガイシャ ムーヴ )

法人番号:2120001130732

ホームページ https://www.kk-move-pro.com
所在地 〒530-0047
大阪府大阪市北区西天満4-3-18  MF西天満ビル8F
従業員数 企業全体:180人
就業場所:3人
パート人数:3人
設立年 平成11年
資本金 1,000万円
電話番号 06-6311-6550
FAX 06-6311-6551
メールアドレス move-pro-saiyou@kk-move.jp

特記事項

選考に関する特記事項 まずはハローワークを通じてお電話ください。面接日時等、お伝えします。
求人に関する
特記事項
・新任研修あり(最長20時間)時給同額 
・他にも店舗が多数ございますのでご希望の場所も相談致します。
・年次有給休暇は勤務日数等により法定通り
・労働日数等により加入保険は異なります  
*応募にはハローワークの紹介状が必要です             【兼業可求人】

応募

受付年月日 2024年10月25日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(パートタイム)
求人番号 27020-66717941
管轄 梅田公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 3日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 532-0024
大阪府大阪市淀川区十三本町1-5-20
最寄り駅
阪急 十三駅 から 徒歩1分
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄