熊本城ホールの清掃業務|ビル設備管理員

太平ビルサービス 株式会社

  • 熊本県熊本市中央区桜町3-40 「熊本城ホール」
  • 月額:155,366円
  • 正社員以外(有期業務社員)
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 免許・資格不問
  • 通勤手当あり
  • 昇給あり
  • 残業なし
  • 週休二日制
  • 育児休業取得実績あり
  • 女性活躍
  • 社会保険完備
  • 残業少ない
受理安定所
熊本公共職業安定所
求人番号
43010-31829941
募集人数
2人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~令和7年3月31日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年10月15日
紹介期限日
2024年12月31日

仕事内容

熊本城ホールの清掃業務をお願いします。(業務内容)
・トイレ掃除
・掃除機かけ
・ガラス清掃、等々※未経験の方には親切
・丁寧に指導させて頂きます。(変更範囲)変更なし

会社の特徴

全国ネットの会社です。熊本市内を中心に人吉方面にも事業展開致しております。

事業内容

ビルメンテナンス(清掃、ビル設備管理、警備、清掃用品販売及びレンタル、駐車場管理)人材派遣事業(派43-010092)

応募資格

採用人数 2人
募集理由
増員
産業分類 建物等維持管理業
募集職種 熊本城ホールの清掃業務
雇用形態 正社員以外
正社員以外の名称
有期業務社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
5名
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
~令和7年3月31日
契約更新の可能性
あり (原則更新)
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問

賃金・手当

賃金形態等 日給 7,616 円~7,616 円
給料 月額(a+b)155,366円~155,366円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)
155,366円~155,366円
手当(定期) -
手当(その他) お持ちの資格種類により資格手当を別途支給致します 月額=日給×20.4日
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末以外) 毎月 10 日
賃金支払日 固定(月末以外) 当月 25 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
金額 1月あたり 600 円 ~ 1,400 円(前年度実績)
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 変形労働時間制(1か月単位)
(1)7時00分~16時00分
(2)13時00分~22時00分

シフト制
休憩時間 60分
時間外労働 10時間(月平均)
36協定における特別条項
なし
労働日数 20.4(月平均)
定年制 なし
勤務延長 あり
再雇用 あり

休日

休日数 120日(年間)
休日について 休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場なし)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 20,000円

育児休業取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 太平ビルサービス 株式会社( タイヘイビルサービス カブシキガイシャ )

法人番号:6330001002790

労働者派遣事業の許可番号:派43-010092

所在地 〒860-0804
熊本県熊本市中央区辛島町3-20 NBF熊本ビル1F
従業員数 企業全体:430人
就業場所:10人
女性人数:5人
パート人数:3人
設立年 昭和35年
資本金 1,000万円
電話番号 096-359-0808
FAX 096-359-0809

特記事項

求人に関する
特記事項
【指定管理】    

応募

受付年月日 2024年10月15日
紹介期限日 2024年12月31日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 43010-31829941
管轄 熊本公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後 3日以内
通知方法 電話
選考日時 随時
選考場所 〒 860-0804
熊本県熊本市中央区辛島町3-20 NBF熊本ビル1F
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄