転勤の可能性 | なし |
---|---|
年齢 | (63歳以下) |
学歴 | 必須:高校以上 |
必要な経験等 | ・工場での設備担当経験(年数不問) ・設備メーカーでの設計、サービス等の経験(年数不問) |
必要なPCスキル | ワード・エクセルは必須 |
必要な免許・資格 |
免許・資格名
・第一種電気工事士(あれば尚可) ・第二種電気工事士(あれば尚可) ・玉掛技能者(あれば尚可) 自動車免許 必須 (AT限定可) |
試用期間 | あり
(2か月) 試用期間中の労働条件 同条件 |
電線製造設備の保全業務|はん用・生産用・業務用機械器具整備・修理工
古河AS 株式会社
- 滋賀県愛知郡愛荘町東出416 「秦荘工場」 近江鉄道豊郷駅から車7分
- 月額:200,800円 〜 270,900円
- 正社員
- マイカー通勤可
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 昇給あり
- 賞与あり
- 残業なし
- 週休二日制
- 育児休業取得実績あり
- 介護休業取得実績あり
- 看護休暇取得実績あり
- 女性活躍
- 社会保険完備
- 長期勤務
- 土日休み
- 受理安定所
- 彦根公共職業安定所
- 求人番号
- 25030-07275341
- 募集人数
- 1人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年09月30日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
仕事内容
電線製造設備の保全業務を担当頂きます。具体的には以下の通りです。
・点検表に基づいた設備の定期点検、及び点検表の改定
・故障した設備の修理対応、CADを使用した部品図面作成
・設備及び設備部品の在庫管理、発注依頼、見積取得、価格交渉業務
・設備の更新、入替及びそれに伴う管理
・作業者負担軽減や安定品質に向けた設備改造業務
*従事すべき業務について「変更範囲:なし」《働き方改革関連認定企業》(プラチナくるみん)
会社の特徴
ワイヤーハーネスを中心とした電装部品メーカーである。業界シェアは国内第3位を誇る。主な取引先はトヨタ・ダイハツ・ホンダ・スズキ・いすゞ・マツダ・スバル・日産等。
事業内容
ワイヤーハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品及び車載用機能製品群の設計・開発・製造・販売。
応募資格
採用人数 |
1人 募集理由 増員 |
---|---|
産業分類 | 電線・ケーブル製造業 |
募集職種 | 電線製造設備の保全業務 |
雇用形態 |
正社員 正社員登用の有無 なし 正社員登用の実績(過去3年間) - |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし - 契約更新の可能性 なし |
賃金・手当
賃金形態等 | 月給 |
---|---|
給料 | 月額(a+b)200,800円~270,900円 ※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c) |
基本給 |
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.3日) 200,800円~270,900円 |
手当(定期) | - |
手当(その他) | - |
---|---|
固定残業代 | なし |
賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
賞与 |
賞与制度 あり 賞与(前年度実績) あり 賞与回数(前年度実績) 2回 賞与金額 賞与月数 計 4.1ヶ月分(前年度実績) |
昇給 |
昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 |
退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
労働日数・時間
就業時間 | (1)8時30分~17時15分 |
---|---|
休憩時間 | 60分 |
時間外労働 |
22時間(月平均) 36協定における特別条項 なし |
労働日数 | 20.3(月平均) |
定年制 | あり (一律 64歳) |
---|---|
勤務延長 | なし |
再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
休日
休日数 | 121日(年間) |
---|---|
休日について |
休日 土日 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
環境・待遇
加入保険 | 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
---|---|
マイカー通勤 | 可能(駐車場あり) |
通勤手当 |
実費支給(上限あり) 月額 33,610円 |
育児休業取得実績 | あり |
---|---|
介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
受動喫煙対策 |
あり(屋内禁煙) 特記事項 事業所内は禁煙 屋外に喫煙エリアあり(喫煙可能時間等制限あり) |
求人事業所
事業所名 | 古河AS 株式会社
法人番号:4160001008106 |
---|---|
ホームページ | https://www.furukawaas.co.jp |
所在地 |
〒522-0242 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 |
従業員数 |
企業全体:2,197人 就業場所:85人 女性人数:13人 |
労働組合の有無 | あり |
---|---|
設立年 | 昭和25年 |
資本金 | 1億円 |
電話番号 | 080-8938-0154 |
FAX | 0749-38-4160 |
メールアドレス | fas.jinji@furukawaelectric.com |
特記事項
求人に関する 特記事項 |
・マイカー通勤可(無料駐車場有り) ・原則として転勤はありませんが、将来的にお願いすることもあります。転勤先の事業所については弊社ホームページでご確認くだ さい。 ・選考旅費は弊社規定額をお渡しする予定です。 《働き方改革関連認定企業》(プラチナくるみん) 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有 |
---|
応募
受付年月日 | 2024年09月30日 |
---|---|
紹介期限日 | 2024年11月30日 |
オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
求人区分 | 一般(フルタイム) |
求人番号 | 25030-07275341 |
管轄 | 彦根公共職業安定所 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
---|---|
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
通知方法 | Eメール |
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒 529-1233 滋賀県愛知郡愛荘町東出416 「秦荘工場」 最寄り駅 近江鉄道 豊郷駅 から 車7分 |
応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 - 応募書類の送付方法 Eメール - |
応募書類の返戻 | 選考後は返却 |