土木施工または重機オペレーター[熊毛郡]|土木施工管理技術者

株式会社 Rーtec

  • 鹿児島県熊毛郡南種子町平山2040ー1
  • 月額:245,000円 〜 318,500円
  • 正社員
  • マイカー通勤可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 試用期間あり
  • 通勤手当あり
  • 育児休業取得実績あり
  • 介護休業取得実績あり
  • 看護休暇取得実績あり
  • UIJターン歓迎
  • 即日採用
  • 社会保険完備
  • 長期勤務
受理安定所
鹿児島公共職業安定所
求人番号
46010-32297841
募集人数
1人
雇用期間
雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
オンライン自主応募
不可
オンライン自主応募について
受付年月日
2024年09月25日
紹介期限日
2024年11月30日

仕事内容


・土木工事
・公共事業の施工管理
・重機オペ
・その他建設業に関わるすべての作業
・ユーチューブ撮影
*エリア:鹿児島県内
*作業服支給あり
*変更範囲:なし

会社の特徴

鹿児島県内の公共事業を請け負っています。社員は若く活気のある会社です。

事業内容

土木工事業・解体工事業

応募資格

採用人数 1人
募集理由
増員
産業分類 一般土木建築工事業
募集職種 土木施工または重機オペレーター[熊毛郡]
雇用形態 正社員
正社員登用の有無
なし
正社員登用の実績(過去3年間)
-
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
-
契約更新の可能性
なし
転勤の可能性 なし
年齢 不問
学歴 不問
必要な経験等 土木工事経験
必要な免許・資格 免許・資格名
・2級土木施工管理技士(あれば尚可)
・車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者(あれば尚可)
自動車免許
あれば尚可 (AT限定可)
試用期間 あり (3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
UIJターン 歓迎

賃金・手当

賃金形態等 日給 10,000 円~13,000 円
給料 月額(a+b)245,000円~318,500円
※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c)
基本給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.7日)
245,000円~318,500円
手当(定期) -
手当(その他) ・日給(10000~13000円)×24.5日で  月額換算
固定残業代 なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 固定(月末以外) 翌月 5 日
賞与 賞与制度
なし
賞与(前年度実績)
なし
昇給 昇給制度
なし
昇給(前年度実績)
なし
退職金制度 なし

労働日数・時間

就業時間 (1)8時00分~17時00分

週40時間に調整
休憩時間 90分
時間外労働 なし
36協定における特別条項
なし
労働日数 23.7(月平均)
定年制 なし
勤務延長 なし
再雇用 なし

休日

休日数 80日(年間)
休日について 休日
日その他
週休二日制
なし
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

環境・待遇

加入保険 社会保険完備/ 雇用 労災 健康 厚生
マイカー通勤 可能(駐車場あり)
通勤手当 実費支給(上限あり)

月額 5,000円

企業年金 厚生年金基金
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

求人事業所

事業所名 株式会社 Rーtec( カブシキガイシャ アールテック )

法人番号:2340001023311

ホームページ r-tec87.co.jp
所在地 〒892-0853
鹿児島県鹿児島市城山町22ー13ー2F 
従業員数 企業全体:10人
就業場所:3人
設立年 令和2年
資本金 800万円
電話番号 099-272-9853
FAX 099-272-9855
メールアドレス rtec.kuroki@gmail.com

特記事項

求人に関する
特記事項
今年8月にお陰様で5周年を迎えました。 種子島から鹿児島に出たい方も募集中 共に10周年を迎えましょう。 ホームページ・ユーチューブもご覧ください

応募

受付年月日 2024年09月25日
紹介期限日 2024年11月30日
オンライン自主応募 不可
オンライン自主応募について
求人区分 一般(フルタイム)
求人番号 46010-32297841
管轄 鹿児島公共職業安定所
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 選考結果通知のタイミング
即決
通知方法 電話 Eメール
選考日時 随時
選考場所 〒 891-3700
鹿児島県熊毛郡南種子町平山2040ー1
応募書類等 応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) -
応募書類の送付方法

その他の送付方法
面接時持参 -
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄